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Pasos para la certificación de los requisitos para los beneficios de pensión de Anhui

Los pasos para la certificación de calificación de beneficios de pensión de Anhui son los siguientes:

1. Descargue el software oficial de Wanshitong, regístrese e inicie sesión.

2. Seleccione la ciudad de Huaibei, provincia de Anhui en la esquina superior izquierda de la página de inicio de Wanshitong, busque la certificación de calificación, haga clic en los beneficios del seguro de pensiones de agencias e instituciones gubernamentales para recibir la autocertificación de calificaciones e ingrese. el servicio.

3. Seleccione mi propia certificación, haga clic en Certificar, complete y confirme la información del certificador y luego haga clic en Verificar la cara de todos. Por favor, introduzca mi número de teléfono móvil válido.

4. Después de que comience la autenticación facial, el autenticador funcionará de acuerdo con las indicaciones. Una vez completada, aparecerá un cuadro emergente para confirmar la dirección actual.

5. Confirme la información de la dirección residencial. Si la información es incorrecta, puede hacer clic en Modificar para actualizar la información. Una vez completada la actualización, haga clic en Confirmar y aparecerá un mensaje de autenticación exitosa, indicando que la operación de autenticación se completó.

6. Si tengo dificultades para usar el software oficial de Wanshitong, mi hijo puede aprobar la certificación auxiliar de Wanshitong. Haga clic en "Ayudar con la autenticación" a continuación para dirigirse al agente que se está autenticando para la verificación facial.

7. Después de que el agente pase la verificación facial, complete y confirme la información del autenticador y luego haga clic en la verificación facial del autenticador.

8. Repita los pasos 4 y 5 para completar la certificación de Master Assistant.

El papel de la certificación de calificación de beneficios de pensión de Anhui se refleja principalmente en los siguientes aspectos:

1. Proteger los derechos e intereses legítimos de los jubilados: a través de la certificación de calificación de beneficios de pensión, puede garantizar. que los jubilados tengan derecho a disfrutar de las condiciones para recibir las prestaciones del seguro de pensiones, protegiendo así sus derechos e intereses legítimos.

2. Prevenir el fraude en las pensiones: la certificación de calificación de los beneficios de las pensiones es un medio eficaz para prevenir el fraude en las pensiones y evitar la pérdida de los fondos nacionales de seguridad social.

3. Promover la equidad y armonía social: A través de la certificación de calificación de los beneficios de pensiones, garantizar la distribución justa de los fondos del seguro de pensiones, para que el personal calificado pueda disfrutar de los beneficios que merecen en tiempo y forma, y ​​promover la equidad social. equidad y armonía.

4. Mejorar la eficiencia del uso de los fondos del seguro de pensiones: mediante la certificación periódica de la calificación de los beneficios de pensión, el descubrimiento y la corrección oportuna del personal no calificado garantizará que los fondos del seguro de pensiones se utilicen de manera más eficiente y racional.

5. Mejorar el nivel de gobernanza social: la certificación de calificación de beneficios de pensión es una parte importante del sistema de gobernanza social. Mejorar el refinamiento y el nivel científico de la gobernanza social mejorando los sistemas y métodos de certificación.

En resumen, la función de la certificación de calificación de pensiones de Anhui es proteger los derechos e intereses legítimos de los jubilados, prevenir el fraude de pensiones, promover la justicia y la armonía social, mejorar la eficiencia de los fondos de pensiones y mejorar el nivel. de gobernanza social.

Base jurídica:

Ley de Seguro Social de la República Popular China

Artículo 11

El seguro de pensión básico se basará en la cobertura social Se combinan cuentas conjuntas y cuentas individuales. El fondo básico del seguro de pensiones se compone de contribuciones de los empleadores, contribuciones individuales y subsidios gubernamentales.

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