Cómo lograr la unidad
Todos sabemos la importancia de la unidad, pero no es fácil lograrla verdaderamente. En mi opinión, es necesario lograr los siguientes tres aspectos.
(1) Quieren unirse
Este tema parece ser una propuesta falsa ¿Quién no quiere unirse? Pero en realidad, muchas personas simplemente no quieren unirse. Desde el día en que entré al equipo de liderazgo, nada de lo que hice tuvo como objetivo la unidad. Observe a las personas que lo rodean. Algunas personas tienen un modo de pensamiento egocéntrico después de ingresar a un equipo y no tienen ningún deseo de unirse. Pensar todo el día en cómo conseguir un ascenso, incluso sacrificarlo todo en un lugar por la promoción personal y despreciar los intereses de los demás, ¿es esto un signo de unidad? Una persona que realmente quiere unirse debe estar asombrada por las personas donde trabaja, el equipo, todos los miembros del equipo y las diversas leyes y regulaciones de nuestro partido. Esto es con lo que queremos unirnos. Si no respetas las leyes y regulaciones, serás el mejor del mundo. Si dice que quiere unir ese cuadro, ¿lo cree? Por lo tanto, cuando todos llegan a un lugar nuevo, deben rebajar su propio estatus desde el principio, integrarse al equipo y convertirse en un modelo a seguir para mantener la unidad del equipo. Es muy sencillo unirse, siempre y cuando siempre lo tengas en cuenta: soy un cuadro del partido y la organización del partido me envió a trabajar aquí. Estoy aquí para desempeñar un papel y hacer algo, y naturalmente lo encontrarás. maneras de realizar bien sus deberes. Otros sentirán que eres una corriente de aire fresco, una corriente de calidez y una fuente de energía positiva. Por el contrario, si llegas a un nuevo puesto, piensas que eres genial, que tienes poder, que puedes presumir, que puedes cuidar de hermanos como Xiao Zhang y Xiao Li... En este caso, significa que No lo pensaste en primer lugar. Si quieres unirte bien, tu camino se extraviará y eventualmente surgirán problemas. En muchos años de trabajo, hemos visto que algunos cuadros no hicieron nada para mantener la unidad cuando llegaron a un lugar, sino que se aprovecharon de diversos intereses e incluso usaron su poder para beneficio personal, dijeron tonterías y se hicieron un lugar. en un desastre. Algunos cuadros pueden pensar que sus métodos son muy inteligentes y herméticos. El Presidente Mao dijo que los ojos de las masas son agudos. Con el tiempo, la cola del conejo siempre quedará expuesta. Todo lo que hagas algún día volverá a ti. Por lo tanto, especialmente nuestros camaradas en posiciones importantes deben pensar claramente sobre los temas mencionados anteriormente y establecer un fuerte sentido de unidad.
(2) Ser capaz de unir
Poder unir es una especie de habilidad. ¿Por qué se dice que la unidad es una habilidad? Nuestro partido tiene un dicho que dice que debemos apreciar la unidad tanto como apreciamos nuestros ojos. Cuidar los ojos es un tipo de habilidad, y esta habilidad debe perfeccionarse gradualmente en el trabajo. Algunas personas simplemente entienden y sienten que la unidad significa ceder. ¡equivocado! Una persona que verdaderamente puede unirse tiene reglas en su corazón. Si otros están infringiendo sus intereses personales, o si usted tiene algunas disputas privadas con otros, es correcto que tome la iniciativa de ceder. Si es un interés público, un interés público relacionado con el desarrollo de un lugar, ¿cederás? ¡Si cedes, es una cuestión de principios y está mal! Por lo tanto, la unidad también debe adherirse a los principios. Hay un dicho que dice así: las cosas grandes deben tener que ver con principios, las cosas pequeñas deben tener que ver con estilo. Este "principio" es más fácil decirlo que hacerlo. En el trabajo real, muchos cuadros, especialmente los cuadros jóvenes, no han experimentado una formación estricta en espíritu de partido, por lo que son difíciles de comprender y se sienten perdidos cuando se enfrentan a problemas de unidad del equipo en relación con un trabajo específico. En este sentido, me gustaría compartir con ustedes lo que el Ministro Li Xiaosan propuso en las "Dieciocho Leyes sobre el Trabajo por Agencia": "Al pensar en los problemas y hacer las cosas, debemos ser lo más razonables posible y esforzarnos por equilibrar la razón y la razón. Cuando es difícil equilibrar ambas razones, adherirse a los principios es la mejor opción. "La buena elección es la única opción".