¿Puede su salario mensual superar los 10.000 yuanes después de graduarse de la universidad?
Incluso en lo que generalmente se considera una "industria bien remunerada", es difícil para los recién graduados "ganar más de 10.000 en un solo paso".
La temporada de contratación "Golden Three Silver Four" está a punto de comenzar y en 2023 los recién graduados se unirán al ejército de búsqueda de empleo. A partir de ahora, los recién graduados de 2021 llevan un año en el lugar de trabajo y su situación salarial y satisfacción laboral proporcionan una referencia para los estudiantes universitarios que esperan ingresar al lugar de trabajo.
El salario es la parte más importante para quienes buscan empleo, y los graduados universitarios se consideran las personas mejor pagadas en el lugar de trabajo. Según datos obtenidos de 2.700 cuestionarios recopilados por China Youth Daily en universidades de todo el país, más del 20% de los estudiantes universitarios creen que su salario mensual puede superar los 10.000 yuanes después de graduarse. Sin embargo, existe una brecha relativamente grande entre la realidad y los ideales.
Según el análisis de Max sobre la distribución del ingreso de los graduados universitarios, el salario promedio de los graduados universitarios en 2021 es de 5.833 yuanes, el nivel más alto de los últimos 10 años.
Desde una perspectiva regional, el 38,4% de los recién graduados de 2021 tienen un salario inicial de entre 4.000 y 6.000 yuanes, y el 23,7% de los recién graduados tienen un salario mensual de 6.000 a 8.000 yuanes. El grupo de "ingresos mensuales superiores a 10.000", del que se ha hablado frecuentemente en línea recientemente, sólo representa el 6,1% de los nuevos estudiantes universitarios. Esta proporción es mayor que la de la promoción de 2020 (4,3%), pero sigue siendo un grupo muy pequeño. de personas.
Incluso en algunas generalmente consideradas "industrias bien remuneradas", es difícil para los recién graduados "hacer más de 10.000 en un solo paso". Las industrias con ingresos promedio más altos para los estudiantes universitarios de la generación de 2021 incluyen transmisión de información, software y servicios de tecnología de la información (6.781 yuanes), fabricación de equipos electrónicos y eléctricos (incluidas computadoras, comunicaciones, electrodomésticos, etc., 6.508 yuanes) y transporte ( 6.351 yuanes), industria financiera (6.100 yuanes), el salario mensual promedio es de 6.000 a 7.000 yuanes.
En las industrias bien remuneradas, el margen de aumento salarial para los estudiantes universitarios es relativamente optimista, pero la industria sólo puede cubrir a un pequeño número de profesionales. Tres años después de graduarse (promoción de 2018), la industria donde el salario promedio de los graduados supera los 10.000 yuanes es la industria de transmisión de información, software y servicios de tecnología de la información, que asciende a 10.691 yuanes.
Michaels Research cree que el nivel salarial promedio de los estudiantes universitarios se ve afectado por múltiples factores como el desarrollo de la industria, la oferta y demanda laboral y los niveles de desarrollo económico regional. Los datos del Libro Azul sobre Empleo muestran que los estudiantes universitarios (promoción de 2021) empleados en ciudades de primer nivel obtienen un ingreso mensual de 7.332 yuanes al comienzo de la graduación; después de tres años de trabajo (promoción de 2018), el salario promedio puede alcanzar los 11.281 yuanes.
Vale la pena señalar que, si bien los jóvenes profesionales contemporáneos prestan atención a los niveles salariales, también prestan atención al equilibrio entre la vida personal y laboral y prestan más atención a la felicidad en el trabajo. Los datos del Libro Azul de Empleo Máximo muestran que entre los graduados universitarios de 2021, los estudiantes universitarios que se desempeñan como personal judicial y de seguridad pública, profesionales legales, personal médico, investigadores y otras ocupaciones tienen una satisfacción laboral relativamente alta, con 82% y 78% respectivamente. , 77%, 77%, pero los ingresos mensuales no son tan buenos como los de las industrias de altos ingresos y existe una brecha en comparación con los "ingresos mensuales superiores a 10.000". Aunque el salario es la parte más importante de los solicitantes de empleo durante el proceso de búsqueda de empleo, en los últimos años se han vuelto populares los "trabajos con salarios bajos pero alta felicidad".
Casi la mitad de los trabajadores dan prioridad a trabajos con “menos dinero, menos trabajo y menos fatiga”. Cada vez más trabajadores esperan invertir más energía en sus vidas y están interesados en la vida al aire libre. de horas de trabajo. Lleno de expectativas.