¿Cuál es la diferencia entre poner los expedientes de los estudiantes universitarios en la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social y ponerlos en el mercado de talentos?

1. El mercado de talentos es un departamento subordinado de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social o una agencia de almacenamiento de archivos designada. Por supuesto, las condiciones reales varían de un lugar a otro, por lo que prevalecerán estas. No hay diferencia sustancial entre los dos lugares.

2. En cuanto al almacenamiento de archivos, según la naturaleza y requerimientos de la unidad, se divide principalmente en las siguientes categorías:

Si la unidad tiene un departamento superior. , los expedientes generalmente son gestionados por el departamento de custodia superior.

B. Si la unidad no tiene requisitos para archivos, las personas pueden decidir por su cuenta colocar los archivos en el centro de intercambio de talentos (mercado de talentos) donde se encuentra la residencia permanente registrada o en el centro de intercambio de talentos donde se encuentra. se encuentra la unidad. Generalmente, si los graduados universitarios no encuentran trabajo y firman un contrato de trabajo dentro del tiempo especificado por la escuela, la escuela devolverá el expediente directamente al centro de intercambio de talentos del lugar de residencia.

C. El empresario llevará los expedientes de forma unificada. Por supuesto, los no funcionarios generalmente no tienen derecho a conservar archivos. Generalmente, las unidades mantienen archivos en el centro de intercambio de talentos para su custodia.

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