¿Qué unidades requieren certificados de calificación contable?

El ámbito de responsabilidades de quienes han obtenido el certificado contable:

1. Contabilidad

1. Establecer los libros contables de la unidad contable, constituida. y utilizar cuentas contables.

2. Revisar la autenticidad e integridad del bono original.

3. Gestionar el pago y liquidación de fondos.

4. Registrar, calcular y reportar el aumento o disminución de diversos fondos de la unidad y sus resultados.

5. Organizar y archivar información financiera como libros de contabilidad.

6. Proporcionar consultas de datos financieros en cualquier momento.

2. Gestión de Contratación Pública

1. Declaración y gestión del plan mensual de contratación centralizada.

2. Coordinar y organizar las adquisiciones centralizadas del gobierno, las adquisiciones designadas y los proyectos de adquisiciones unificadas del departamento.

3. Manejar el negocio específico de pago y contabilidad de los fondos de adquisición unitaria.

En tercer lugar, la gestión de activos fijos.

1. Contabilización del libro mayor general y del libro detallado del inmovilizado.

2. Supervisar todas las unidades para fortalecer la gestión diaria del activo fijo.

3. Realizar periódicamente inventarios de activos fijos.

Cuatro. Gestión de fondos extrapresupuestarios

1. Gestión y contabilidad diaria de fondos extrapresupuestarios en todo el instituto.

2. Supervisar que las unidades hagan un buen trabajo en la transferencia de ingresos extrapresupuestarios a cuentas fiscales especiales.

3. Asistir a la unidad en la inspección anual de tasas administrativas y fondos extrapresupuestarios.

Gestión de facturas financieras del verbo (abreviatura de verbo)

1. Ayudar a cada unidad a solicitar licencias de cobro y certificados de cobro de facturas.

2. Compra, custodia, emisión y verificación unificada de diversos billetes.

3. Supervisar todas las unidades para estandarizar el uso de las distintas facturas financieras.

6. Gestión salarial

1. Cálculo, declaración y pago de sueldos y bonificaciones del personal administrativo de oficina.

2. Supervisar que las instituciones públicas preparen y presenten tablas salariales unificadas financieras y disquetes en forma oportuna; auditar las políticas de bonificaciones de las unidades

listas de pago de bonificaciones, salarios, etc. y manejar los procedimientos de pago de manera oportuna.

3. Notificar las políticas de ajuste salarial pertinentes y ayudar a la unidad en las labores de ajuste salarial.

4. Declaración y pago del IRPF para instituciones administrativas.

5. Oficina unificada de administración, fondo de previsión de vivienda, pensiones, seguro de desempleo y sindicatos de instituciones públicas;

Gestionar la declaración y remisión del impuesto empresarial y del impuesto sobre la renta.

7. Reembolso de gastos médicos

1. Reembolso de gastos médicos esporádicos por parte de agencias e instituciones gubernamentales del mismo nivel.

2. La oficina de la institución administrativa coordinará el pago de los gastos médicos.

8. Otras gestiones

1. Asistir a la unidad en la elaboración del presupuesto anual.

2. Ayudar a la unidad a hacer un buen trabajo en la inspección financiera y auditoría de la unidad por parte de los departamentos pertinentes.

3. Ser encomendado por el Departamento de Finanzas para realizar otras labores de gestión financiera.