¿Cómo pueden evitar riesgos los empleados que acaban de incorporarse al trabajo pero que han pagado la seguridad social durante 10 años?

1. Riesgos legales: los empleados necesitan saber si el empleador cumple con las leyes y regulaciones pertinentes para evitar violar las leyes laborales.

2. Riesgo económico: los empleados necesitan saber si el empleador ha pagado la seguridad social en su totalidad y a tiempo, para no afectar sus derechos e intereses personales y el derecho a disfrutar de los beneficios de seguridad social pertinentes.