¿Cómo calcula el jefe las recompensas de los empleados al pagar los intereses del préstamo?
Aumente directamente los salarios, ascienda a los funcionarios y pague bonificaciones a los empleados. Si se trata de una bonificación tras la finalización de una tarea contratada por el líder del departamento, la distribución de la bonificación al empleado puede basarse en la responsabilidad asumida en la tarea. Las responsabilidades están divididas. Cuando los empleados dan préstamos a sus jefes, deben tener una buena relación. Ayudarán a los empleados en el trabajo o en la vida, es decir, se ayudarán entre sí. 1. Dentro de los tres años de empleo, la recompensa por antigüedad aumentará por cada medio año adicional de servicio;
2. aumentará por cada medio año adicional de servicio.
; 3. El premio de antigüedad tiene una duración de hasta cuatro años.