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Dimitió en Shenzhen. ¿Cómo pagar la seguridad social?

Análisis jurídico: ¿Cómo pagar la seguridad social personal en Shenzhen? Política de seguridad social para pago individual:

1. La base de pago para que los hogares industriales y comerciales individuales urbanos y el personal de empleo flexible participen en el seguro de pensión básico es el salario promedio de los empleados locales en el año anterior, y el El ratio de pago es del 20%, del cual el 8% se acredita a la cuenta individual. Después de la jubilación, la pensión básica se calcula y paga según el método de cálculo de la pensión básica para los empleados de la empresa;

2. El seguro médico, los trabajadores independientes y los trabajadores por cuenta propia pueden optar por establecer un fondo mancomunado en lugar de establecer un fondo común. cuenta personal La prima del seguro médico básico se paga al 4,2% del salario mensual promedio local. ¡También puede optar por pagar el 8% del salario mensual promedio local del año anterior y configurar una cuenta personal! Para los empleados que participan en el seguro médico, el 6% son unidades y el 2% son individuos;

3 Después de completar los trámites del seguro de pensión, diríjase al centro de seguro médico local para pagar el seguro médico con los trámites del seguro de pensión. y documentos pertinentes;

4. El período mínimo de pago del seguro de pensión es de 15 años y el período mínimo de pago del seguro médico es de 25 años. Y cuando llegue a la edad de jubilación, podrá solicitar beneficios de pensión y descuentos en reembolsos médicos.

Base jurídica: Artículo 23 de la “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.

Los empleados deben participar en un seguro médico básico para empleados, y los empleadores y los empleados deben pagar conjuntamente las primas del seguro médico básico de acuerdo con las regulaciones nacionales. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro médico básico para empleados del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro médico básico para empleados, y los individuos pagan las primas del seguro médico básico de acuerdo con regulaciones nacionales.

Consejos

Las respuestas anteriores se basan únicamente en la información actual y en mi comprensión de la ley. ¡Consúltelas detenidamente!

Si aún tienes dudas sobre este tema, te recomendamos que clasifiques la información relevante y te comuniques con profesionales en detalle.

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