¿Existe un sistema de seguridad social en el extranjero?

Los sistemas de seguridad social extranjeros tienen diferentes modelos, que generalmente incluyen el modelo británico, el modelo alemán y el modelo del Sudeste Asiático. El modelo británico es el llamado modelo de Estado de bienestar, que establece un sistema de seguridad social basado en el principio de universalidad e implementa la seguridad universal. Este modelo se practica en todos los países nórdicos excepto en el Reino Unido. El modelo alemán se caracteriza por el principio de autoayuda, en el que los empleadores y los empleados asumen las principales responsabilidades en materia de seguridad social y el gobierno proporciona los subsidios adecuados. Otros países que implementan este modelo son los Países Bajos, Austria, Estados Unidos y Japón. Las características del modelo del sudeste asiático son que se aplica mediante la legislación nacional, los fondos necesarios para la protección corren totalmente a cargo de los empleadores y los empleados, y el gobierno no proporciona ningún subsidio. Singapur es el representante de este modelo, que también han implementado Malasia, Indonesia, Sri Lanka y varios países africanos. Los sistemas de seguridad social de varios países del mundo tienen sus propias características y aspectos de los que vale la pena aprender. Con el desarrollo de la economía social mundial, también se están reformando y mejorando los sistemas de seguridad social de varios países.

Sistema de seguridad social británico

La seguridad social británica es una seguridad universal basada en el principio de universalidad. Se caracteriza por tener un objeto integral y el estado implementa fondos de seguridad a través del mismo. redistribución de la renta nacional. El modelo de seguridad social británico es el resultado de su llamado "estado de bienestar", también conocido como "modelo de seguro universal" o "modelo de seguro social de Beveridge".

El desarrollo del sistema de seguridad social británico

El sistema de seguridad social británico se estableció antes. Al principio sólo hubo medidas esporádicas, principalmente ayuda social para los pobres. Posteriormente, paulatinamente se fue conformando un sistema de seguridad social, cuyo propósito era también proteger las vidas básicas de los miembros sociales y mejorar su calidad de vida. En términos generales, el sistema de seguridad social británico se puede dividir en los siguientes períodos.

Base jurídica:

El artículo 2 de la Ley de Seguro Social de la República Popular China estipula que el Estado establece sistemas de seguro social como el seguro de pensión básico, el seguro médico básico, el seguro laboral y seguro de accidentes relacionados, seguro de desempleo y seguro de maternidad para proteger a los ciudadanos El derecho a recibir asistencia material del Estado y la sociedad en caso de vejez, enfermedad, accidente laboral, desempleo y parto.

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