La diferencia entre la seguridad social para los residentes urbanos y la seguridad social para los empleados
1. Diferentes métodos de pago:
(1) la seguridad social de la mayoría de los residentes se paga anualmente;
(2) La seguridad social de los empleados se paga mensualmente.
2. Diferentes métodos de pago:
(1) La seguridad social de los residentes es voluntaria, no obligatoria.
(2) La seguridad social de los empleados es obligatoria por parte del estado; Sí, debes pagar seguridad social mientras trabajes para el empleador.
3. Diferentes grupos de personas:
(1) La seguridad social de residentes es principalmente para personas que están desempleadas.
(2) La seguridad social de empleados es para aquellos que tienen empleos en la unidad de la ciudad, empleados, hogares industriales y comerciales individuales y jubilados que disfrutan de pensiones.
4. El monto del pago es diferente El monto del pago de la seguridad social para los residentes es menor que el de la seguridad social de los empleados:
(1) Seguro de pensión:
El importe del pago anual del seguro de pensiones de residentes es de aproximadamente 100-3000, de libre elección.
El seguro de pensión de los empleados, basado en la base mínima, el pago anual (empresa más individuo) es de aproximadamente 6.000 yuanes, que es más alto en Shanghai y Beijing;
(2) Seguro médico:
El seguro médico para empleados, basado en la base mínima, tiene un pago anual de alrededor de 3.600-6.000 yuanes (empresa más individuo);
Seguro médico para residentes, un pago anual de alrededor de 500 -1.000 yuanes. Algunos gobiernos provinciales y municipales proporcionarán algunos subsidios.
5. Las prestaciones sociales son diferentes y las contribuciones a la seguridad social de los residentes son más bajas que las de los empleados.
Base jurídica: Artículo 4 de la “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.
Los empleadores y las personas dentro del territorio de la República Popular China pagan las primas del seguro social de acuerdo con la ley y tienen derecho a consultar los registros de pago y los registros de derechos personales, y exigen que las agencias de seguro social proporcionen seguro social. consultoría y otros servicios relacionados.
Las personas disfrutan de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a supervisar el estado de pago de sus propias unidades.