¿Cómo transferir el seguro de seguridad social de otras provincias al área local?

La transferencia de seguridad social se refiere a la transferencia de relaciones de seguro de pensiones cuando las personas aseguradas están empleadas en regiones coordinadoras. Después de que los asegurados establezcan una relación de seguro de pensión básica y paguen las primas en su nuevo lugar de trabajo, deben presentar una solicitud por escrito para la transferencia y continuación de la relación de seguro de pensión básica a la agencia de seguridad social del nuevo lugar asegurado. 1. Primero iniciar una solicitud y emitir un certificado de terminación del contrato laboral a la empresa.

2. Lleva tu DNI y tu tarjeta de seguro social a la Oficina del Seguro Social. Hoy en día, generalmente existen terminales de autoservicio y usted mismo puede imprimir el certificado de transferencia de la seguridad social según el proceso. Debe elegir si desea transferirse fuera de la provincia o dentro de la provincia según su situación real.

3. Después de imprimir el formulario de transferencia, lo conservaré. Luego de reportarse a la nueva unidad y firmar el contrato laboral. En este momento, su nuevo empleador le abrirá una cuenta de seguro social.

4. Después de haber pagado tu primer salario, puedes solicitar la transferencia a la seguridad social. Debes llevar tu cédula de identidad a la Oficina de Recursos Humanos de tu nueva unidad para pagar el seguro social. Primero, imprima su nuevo registro de pago del Seguro Social. Diríjase a la ventana correspondiente, complete la información correspondiente y presente el certificado de desocupación de la seguridad social original.

5. Después de completar la solicitud, si se completa la transferencia del seguro social, se le notificará mediante un mensaje de texto y una llamada telefónica que la transferencia se ha completado.

Base jurídica:

Artículo 50, párrafo 1 de la "Ley de Contrato de Trabajo de la República Popular China"* * *El empleador deberá emitir un aviso de terminación del contrato de trabajo al rescindir o rescindir el contrato de trabajo, constancia del contrato, y tramitar el expediente y traslado de la relación de seguridad social del trabajador en el plazo de quince días. Los trabajadores deben realizar la entrega del trabajo de acuerdo con el acuerdo entre las partes.

Preguntas derivadas:

¿Cuál es el proceso de pago de la seguridad social?

El pago de la seguridad social requiere que las partes lo soliciten al departamento de seguridad social. El pago de la seguridad social es generalmente por algunas cuestiones históricas; hombres menores de 60 años; Mujer: Menores de 50 años, la seguridad social cubre 15 años. No es necesario reembolsarlo; el empleador deberá solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social de sus empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. Si no se realiza el registro en el seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar. Si un empleador no paga las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, la agencia de recaudación de primas del seguro social le ordenará que pague dentro de un plazo o recupere el monto.