¿Cómo solicitar un seguro médico en Chengdu con un registro de hogar no local?

1. Comprender la póliza de seguro médico

Antes de solicitar un seguro médico, los residentes no locales primero deben comprender la póliza de seguro médico de Chengdu, incluida la cobertura del seguro médico, el porcentaje de reembolso y las condiciones de solicitud. etc. Esto se puede obtener a través del sitio web oficial y la ventanilla de servicio de las instituciones de seguro médico o de seguridad social de Chengdu.

En segundo lugar, prepare los documentos de respaldo pertinentes.

Para solicitar un seguro médico, debe presentar una serie de documentos de respaldo, que incluyen, entre otros:

1 . Tarjeta de identificación o certificado Documento de identificación válido para la identidad personal;

2. Permiso de residencia o permiso de residencia temporal que acredite el hecho de residencia en Chengdu.

3. licencia, etc , lo que demuestra que tiene una fuente de vida estable en Chengdu;

4. Una fotografía reciente de una pulgada con la cabeza descubierta, utilizada para solicitar una tarjeta de seguro médico.

En tercer lugar, acuda a la seguridad social o a la institución de seguro médico para presentar la solicitud.

Después de preparar los documentos pertinentes, los residentes con residencia permanente registrada en otros lugares deben acudir a las instituciones de seguridad social o de seguro médico de Chengdu para solicitarlos. Durante el proceso de solicitud, debe completar el formulario de solicitud correspondiente y enviar los documentos de respaldo preparados.

En cuarto lugar, pague las primas del seguro médico.

Al solicitar un seguro médico, generalmente debe pagar una cierta cantidad de honorarios del seguro médico. El monto específico y el método de pago se pueden determinar de acuerdo con la póliza de seguro médico de Chengdu. Después de pagar la tarifa, podrá obtener su tarjeta de seguro médico y los vales relacionados.

5. Uso de la tarjeta de seguro médico

Después de completar los procedimientos, los residentes con residencia registrada no local pueden usar la tarjeta de seguro médico para disfrutar de servicios médicos en instituciones médicas designadas en Chengdu. Muestre su tarjeta de seguro médico cuando busque tratamiento médico y pague la factura de acuerdo con las pólizas de seguro médico.

En resumen:

Para solicitar un seguro médico en Chengdu con un registro de hogar no local, debe comprender la póliza de seguro médico de Chengdu, preparar los documentos de respaldo pertinentes, acudir al servicio social institución de seguridad o seguro médico para presentar la solicitud, pagar la tarifa del seguro médico y utilizar la tarjeta de seguro médico después de la solicitud para disfrutar de los servicios médicos. Durante todo el proceso, se deben seguir las políticas y procedimientos del seguro médico de Chengdu para garantizar un procesamiento sin problemas.

Base jurídica:

Ley de Seguro Social de la República Popular China

El artículo 23 estipula:

Los empleados participarán en los servicios médicos básicos Seguro para empleados. Las unidades y los empleados deben pagar las primas del seguro médico básico de acuerdo con las regulaciones nacionales.

Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro médico básico para empleados del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro médico básico para empleados, y Las personas deben pagar un seguro médico básico de acuerdo con la tarifa reglamentaria nacional.

Medidas del seguro médico básico de Chengdu para empleados urbanos

El artículo 2 estipula:

Las siguientes unidades y personal (incluidos jubilados y empleados) dentro de la región administrativa de Esta ciudad Documento No. [1978] Consejo de Estado 104) estipula que las personas que renuncian y regresan a sus lugares de origen participarán en el seguro médico básico para los empleados urbanos:

(1) Empresas (incluidas empresas con diversos propietarios y formas organizativas) y sus empleados;

(2) Agencias estatales y su personal, instituciones públicas y sus empleados, grupos sociales y su personal de tiempo completo;

(3) Privadas unidades no empresariales y sus empleados;

p>

(4) Hogares industriales y comerciales individuales y sus empleados;

(5) Autónomos y personal de empleo flexible urbano;

(6) Leyes y reglamentos provinciales, Otras unidades y personal aprobado por el gobierno municipal.