Escuché que Tangshan está contratando 57 funcionarios públicos. ¿Alguien puede decirme los puestos de contratación específicos, los requisitos de registro y el número de teléfono de la solicitud?
China *** Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido de Tangshan
Oficina de Personal Municipal de Tangshan
Anuncio sobre la contratación de funcionarios públicos (personal) en 2006
Con la aprobación del Departamento de Organización del Comité Provincial del Partido y del Departamento Provincial de Personal, de conformidad con las normas pertinentes sobre la contratación de funcionarios públicos (personal) y los principios de "apertura, igualdad, competencia y selección por mérito ", de acuerdo con el plan de reclutamiento emitido por los superiores, y en combinación con la situación real de las unidades relevantes, se decidió ser nuestra Algunas agencias e instituciones públicas a nivel municipal y distrital administradas de acuerdo con el sistema de servicio civil tienen contrató a 57 funcionarios (personal). Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Objetivos de reclutamiento y condiciones de registro
(1) Objetivos de reclutamiento
Los objetivos de reclutamiento se dividen en orientados a lo social. y Hay dos partes de personal de apoyo financiero.
Parte de reclutamiento para la sociedad: aquellos que tienen residencia permanente en los condados (ciudades) y distritos de la ciudad de Tangshan y cumplen con las condiciones de solicitud cuyos estudiantes son de los condados (ciudades) y distritos de la ciudad de Tangshan; y cumplir con las condiciones de solicitud nacidas. Aquellos que cumplan con los requisitos de solicitud pueden presentar su solicitud en todos los condados (ciudades) y distritos, y los estudiantes de posgrado no están sujetos a restricciones en el registro del hogar ni en el origen de los estudiantes.
Contratación de personal de apoyo financiero: los solicitantes para agencias municipales deben ser funcionarios no civiles en las agencias de apoyo financiero e instituciones públicas (plenas y equilibradas) administradas por la ciudad en el mismo nivel y cumplir con las condiciones de solicitud. Personal; Los solicitantes de agencias de distrito del condado (ciudad) deben ser funcionarios no públicos de las agencias e instituciones (total y restante) respaldadas por las finanzas del distrito del condado (ciudad) y del municipio (calle) bajo el establecimiento y administración del condado (ciudad). ) distrito donde estén ubicados, y reúnan la condición de funcionarios no públicos Personal en servicio que cumpla con los requisitos de solicitud.
(2) Condiciones de registro
1. Apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China, amar el socialismo y disfrutar de los derechos políticos de los ciudadanos;
2
3. Edad entre 18 y 35 años (nacidos entre el 22 de noviembre de 1970 y el 22 de noviembre de 1988); p >
4. Tener la condición física para desempeñar las funciones con normalidad;
5.
Las personas que hayan sido sancionadas penalmente por delitos y los que hayan sido separados del servicio público, el personal militar en activo, los estudiantes incluidos en el plan nacional de matrícula que no se hayan graduado, los que no hayan obtenido un diploma, y aquellos que no están permitidos por ley al Personal en otras circunstancias que trabajan como funcionarios públicos no pueden postularse.
2. Métodos de registro
(1) Consulta de puesto
El número de reclutas, puestos y calificaciones para cada unidad se publicará en el "Tangshan Labor Daily". ", y también se puede consultar a través de la Red de información del personal de Tangshan (www.tsrs.gov.cn) y la Red de talentos de Tangshan (www.tsrcw.com).
(2) Horario de inscripción: del 22 al 26 de noviembre de 2006, de 8:30 a 11:30 horas y de 13:30 a 17:00 horas todos los días.
(3) Lugar de registro: Salón en el primer piso del Tangshan Talent Market (No. 65, Xishan Road).
(4) Procedimientos de registro: los solicitantes deben traer su tarjeta de identificación, libreta de registro de hogar o certificado de transferencia de registro de hogar, certificado de graduación (se requiere original y fotocopia del anterior) y ocho fotografías recientes en color de una pulgada. de la persona, de frente y de abajo, sin sombrero, llenar el “Formulario de Revisión de Calificación de Registro” (por duplicado). El personal en servicio también debe proporcionar una carta confirmando que su unidad acepta presentar la solicitud. Quienes soliciten puestos de apoyo financiero también deberán proporcionar la naturaleza de la unidad (instituciones públicas completas o de equilibrio) emitida por la unidad y el departamento competente y prueba de su empleo.
3. Procedimiento de Contratación
El procedimiento de contratación se divide en cinco procedimientos: examen escrito, entrevista, examen físico, evaluación y contratación.
1. El examen escrito se llevará a cabo el 9 de diciembre de 2006 y se organizará de manera uniforme en toda la provincia. Consulte el "Boleto de admisión al examen escrito" para obtener detalles sobre la ubicación. Se adopta el método de examen a libro cerrado y las materias son "Prueba de capacidad profesional administrativa" y "Teoría de la aplicación".
La Prueba de Aptitud Vocacional Administrativa es una prueba, con una puntuación total de 100 puntos, y la duración de la prueba es de 90 minutos; el ensayo de solicitud es una prueba, con una puntuación total de 100 puntos, y la duración de la prueba es de 120 minutos; La puntuación total del examen escrito es de 200 puntos. El alcance del examen escrito se basará en el "Esquema del examen de materias del servicio público de la provincia de Hebei para la contratación de funcionarios públicos". No especifica libros de tutoría de exámenes, ni mantiene ni confía a ninguna organización la realización de cursos de formación de tutoría de exámenes.
2. La fecha de la entrevista es el 23 y 24 de diciembre de 2006. Para obtener detalles sobre el lugar, consulte el "Aviso de entrevista". Con base en los puntajes de las pruebas escritas de los candidatos, los candidatos para la entrevista se determinarán desde puntajes altos hasta puntajes bajos de acuerdo con el puesto solicitado y la proporción de quienes participaron en la entrevista con respecto al número de contrataciones en 3:1. En caso de empate en el último lugar, se entrevistará a todos los candidatos. La puntuación de la entrevista vale 100 puntos.
El método de cálculo de la puntuación total de la prueba: puntuación total = puntuación de la prueba escrita ÷ 2 × 40 puntuación de la entrevista × 60.
3.Examen físico. Después de la entrevista, la proporción entre el número de solicitantes para el puesto y el examen físico y el número de contrataciones es de 1:1, según los puntajes totales de las pruebas (en caso de empate, el candidato con el puntaje más alto en la prueba escrita si vuelve a haber empate, se dará prioridad al candidato con mayor puntaje en la “Prueba de Habilidad Vocacional Administrativa”) Determinar candidatos para el examen físico desde puntajes altos hasta puntajes bajos; Los elementos y estándares del examen físico se implementan de acuerdo con las "Normas generales para el examen físico para la contratación de funcionarios públicos (juicio)". Las vacantes por fracaso en el examen físico se cubrirán secuencialmente entre quienes postularon para el mismo puesto según el método anterior.
4. El personal que haya aprobado el examen físico será evaluado por el departamento de personal de la ciudad, distrito del condado (ciudad), etc. de acuerdo con los puestos que soliciten. Aquellos que aprueben la evaluación serán determinados como candidatos para el empleo. vacantes debido a una evaluación no calificada, los candidatos serán entrevistados para el mismo puesto y el personal será reemplazado en secuencia. Los métodos de evaluación, el contenido de la evaluación y los estándares se implementarán de acuerdo con las "Reglas de implementación de evaluación y reclutamiento de funcionarios públicos nacionales de la provincia de Hebei".
5. Reclutamiento. Los candidatos a ser reclutados después de la evaluación serán revisados y aprobados por el Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido y la Oficina de Personal Municipal.
Los funcionarios (personal) recién contratados tienen un período de prueba de un año y disfrutan del trato del personal de la agencia durante el período de prueba. Quienes aprueben el período de prueba pasarán por los procedimientos de nombramiento de acuerdo con la autoridad administrativa; a quienes no los reprueben se les cancelarán sus calificaciones laborales, se los devolverá a la unidad original o elegirán una carrera de forma independiente, y la relación de expediente se transferirá a la unidad original o centro de intercambio de talentos.
IV.Asuntos relevantes
1. Los solicitantes deben comparar cuidadosamente los objetivos de reclutamiento y las condiciones de registro al presentar la solicitud. Los certificados que poseen deben ser auténticos y válidos, si se determina mediante una revisión de calificación. o evaluación de que el solicitante no cumple con los requisitos. Si se estipulan el objetivo de contratación y las condiciones de registro, el examen o calificación de contratación será cancelado y las consecuencias correrán a cargo del solicitante.
2. De acuerdo con los puestos anunciados, cada persona está limitada a postularse para un puesto y no se permite el registro repetido. Si la proporción entre el número de solicitantes y el número de ofertas para un puesto no llega a 3:1, el examen no se realizará. El organizador del reclutamiento notificará a los candidatos para que soliciten otros puestos de reclutamiento calificados dentro de las 24 horas posteriores al registro. termina.
3. De conformidad con el “Aviso sobre la reevaluación de las tarifas de examen para la contratación de funcionarios públicos nacionales” de la Oficina Provincial de Precios y el Departamento Provincial de Finanzas (Jipixingfeizi [1999] No. 30), cada persona debe pagar la tasa de examen La tasa es de 100 yuanes.
4. Los candidatos deberán presentar su documento de identidad en el lugar de inscripción el día 7 de diciembre de 2006 de 8:30 a 11:30 horas y de 13:30 a 17:00 horas para recoger el "Boleto de admisión al examen escrito". ".
5. Cualquier persona que no reciba el "Boleto de admisión a la prueba escrita", el "Aviso de entrevista" y el "Aviso de examen físico" dentro del tiempo especificado, o no participe en la prueba escrita, entrevista o examen físico. examen, se considerará que ha desistido automáticamente.
6. Los puntajes de las pruebas escritas, los puntajes de las entrevistas y los resultados del reclutamiento se pueden verificar a través de la Red de información del personal de Tangshan (www.tsrs.gov.cn) y la Red de talentos de Tangshan (www.tsrcw.com).
7. Todo el proceso de contratación está sujeto a supervisión de todos los ámbitos sociales. Los teléfonos de supervisión son 2802287 y 2802428.
16 de noviembre de 2006
Adjunto: "Lista de puestos y calificaciones para los funcionarios públicos (personal) contratados por la ciudad de Tangshan en 2006"
Anual 2006 de la ciudad de Tangshan contratación de funcionarios (personal)
Relación de puestos y cualificaciones
Agencias y puestos de contratación
Puesto
Código
p>
Contratación
Número de personas
Cualificaciones educativas
Requisitos básicos
Requisitos profesionales
Otros requisitos
Congreso Popular Municipal
Secretario de Oficina
0101
1
Pregrado
Sin límite
Apoyo económico, más de dos años
experiencia laboral
Empleado de oficina
0102
1
Licenciatura
Finanzas, Urbanismo, Derecho
Promoción Ciudadana
Miembro del Departamento de Publicidad
0103
1
Licenciatura
Sin límite
Miembros del Partido Demócrata Progresista o personas sin afiliación partidista
Liga Ciudadana
Secretaria
0104
1
Licenciatura
No límite
Miembro de la Liga Democrática o persona sin afiliación partidista
Federación Sindical Municipal
Sección de Gestión de Archivos de Oficina
0105
1
Título de Licenciatura
Sin límite
Gestión de Asuntos Gubernamentales de la Dirección General de Gobierno Municipal
Secretario de la Oficina de Gestión de Vivienda
0201
1
Pregrado
Ingeniería Civil y Construcción
Empleado de Oficina
0202
1
Título Universitario
Sin límite
Industria Municipal
Oficina de Promoción
Miembro de Sección
0203
p>1
Título de Grado
Sin límite
Sociedad Cruz Roja
Oficinista
0204
1
Licenciatura
Salud
0205
1
Licenciatura
Gestión económica
Apoyo económico, dos años o más
Trabajo experiencia
Oficina Municipal de Protección Ambiental
Equipo de Auditoría de Aplicación de la Ley Ambiental
Secretario
0206
1
Licenciatura
Contabilidad
Guye
Sucursal
0207
1
Licenciatura
Protección Ambiental
Kaiping
Sucursal
0208
1
Pregrado
Protección Ambiental
Ganadería Municipal
Oficina de Pesca
Secretaria
Secretaria
0209
1
Licenciatura
Literatura
0210
1
Pregrado
Sin límite
Ganadería
Oficial
0211
1
Pregrado
Cría de Animales,
Medicina Veterinaria
Productos Acuáticos
Oficial
0212
1
Licenciatura
Productos acuáticos
Oficina Municipal de Supervisión y Administración de Seguridad en el Trabajo
Subdivisión de Supervisión de Seguridad en la Producción
Secretario de la División IV de Supervisión del Equipo
0213
2
Especialista
Mecánica y electricidad de minas de carbón, ventilación de minas de carbón, ingeniería minera
Hombre
Comisión de Inspección Disciplinaria del Condado de Tanghai
Miembro de la Sección de Estilo del Partido y Construcción Gubernamental Limpia
0301
1
Especialista
Sin límite
Secretario de Sección de Inspección y Supervisión Disciplinaria
0302
1
Especialista
Derecho
Oficina del Comité del Partido del Condado de Tanghai
Personal de la Oficina de Investigación
0303
1
Título asociado
Sin límite
Apoyo económico, más de dos años
Experiencia laboral
Seguridad Personal de la Mesa
Comité de Asuntos Agrícolas e Industriales
Miembro de la Sección de Asuntos Sociales
0305
1
Junior College
Sin límite
Sección de Políticas y Reglamentos
Oficial
0306
1
Especialista
Agricultura
Comité del Partido del Condado de Tanghai
Departamento de Organización
Secretario de oficina
0307
1
Título universitario
Sin límite
Miembro del Partido Comunista de China, apoyo financiero,
Más de dos años de experiencia laboral
Cuadro de Supervisión
Miembro de Sección de Supervisión
0308
1
Especialista
Sección
Sin límite
Miembro de la Sección Organizacional
0309
1
Especialista
No limitado a
Comité del Partido del Condado de Tanghai
Departamento de Propaganda
Secretario de la Oficina de Civilización
0310
1
p>Junior College
Literatura
Comité del Partido del Condado de Tanghai
Prevención Oficina
Miembro de Sección
0311
1
Junior College
Sin límite
Apoyo financiero, más de dos años
experiencia laboral
Condado de Tanghai
Oficina de cuadros de veteranos
Secretario de oficina
0312
1
Junior College
Sin límite
Congreso Popular del Condado de Tanghai
Secretario de oficina
0313
2
p>Junior College
Sin límite
CPPCC del condado de Tanghai
Secretario de oficina
0314
1
Junior College
Sin límite
Comité de la liga juvenil del condado de Tanghai
Miembro del Departamento de Escuela Secundaria
0315
1
Colegio
Sin límite
Menor de 25 años (después del 22 de noviembre de 1980
Nacimiento)
Condado de Tanghai
Manpower Bureau
Miembro de la sección Cuadro
0316
1
Junior College
Sin límite
Oficina de personal del condado de Qianxi
Staff
Oficial
0401
1
Universitario
Sin límite
Condado de Qianxi
Oficina de Construcción
Miembro de la Sección de Planificación
>
0402
1
Junior College
Ingeniería Civil
Ingeniero Arquitectónico y Técnico
0403
2
Universidad
Ingeniería civil
Condado de Qianxi
Oficina de Tecnología
Ciencia y Tecnología
Oficial administrativo
0404
1
Junior College
Ciencias e Ingeniería
Condado de Qianxi
Oficina de Finanzas
Contabilidad
Secretaria
0405
1
Junior College
Contabilidad
Condado de Qianxi
Oficina de Salud
Secretario
Secretario
p>0406
1
Junior College
Literatura e Historia
Apoyo económico, dos años
La experiencia laboral anterior
Condado de Qianxi
Manpower Bureau
Oficinista
0407
1
Junior College
Sin límite
Comité de la Liga Juvenil de Qian'an
Oficinista
0501
1
Universitario
Sin límite
Menores de 25 años (nacidos después del 22 de noviembre de 1980
) p>
Oficina provisional de la ciudad de Qian'an
Oficinista
0502
1
Junior College
Sin límite
Condado de Yutian
Oficina de Peticiones
Secretario
0601
1
Título universitario
Sin límite
Apoyo financiero, más de dos años
experiencia laboral
Liga Juvenil del Condado de Yutian Comité
Miembro de Sección
0602
1
Junior College
Sin límite
Menor de 25 años (1980
Nacido después del 22 de noviembre)
Congreso Popular del Condado de Yutian
Miembro de Sección
0603
1
Junior College
Sin límite
Oficina del Comité del Partido del Condado de Luan
Miembro de Sección
0701
1
Junior College
Sin límite
Sección de la Comisión de Inspección Disciplinaria del Condado de Luan
Miembro
0702
1
Junior College
Derecho
CPPCC del condado de Luan
Oficinista
0703
1
Título universitario
Sin límite
Apoyo económico, más de dos años
experiencia laboral
Oficina de Asuntos Gubernamentales del Condado de Luannan
Sección de Finanzas
Secretario
0801
1
Junior College
Contabilidad
Distrito de Guye
Comité de Trabajo del Partido Gubernamental
Secretario
0901
1
Universidad
Sin límite
Distrito de Guye
Federación de Industria y Comercio
Auxiliar
0902
1
Junior College
Sin límite
Oficina del distrito de Fengnan
Secretaria
1001
1
Junior College
Sin límite
Distrito de Fengnan
Oficina de Prevención
p>
Oficinista
1002
1
Especialista
Sin límite