¿Cuáles son los riesgos si los empleados no compran seguro social a la empresa?
Las personas que solicitan la seguridad social deben tener un registro de hogar urbano local, y la mujer debe tener menos de 45 años y el hombre debe tener menos de 50 años. Si cumple con las condiciones anteriores, puede solicitar la seguridad social de empleo flexible en la oficina de gestión de la seguridad social donde se encuentra el registro de su hogar del 1 al 20 de cada mes con el original y copia de su libro de registro de hogar y su documento de identidad. La unidad debe solicitar un seguro en la Oficina de Seguridad Social donde está registrada. Si los empleados no están dispuestos a comprar seguridad social, el empleador debería comunicarse más con los empleados o rescindir el contrato laboral. Si no contratan la seguridad social para sus empleados más allá del tiempo estipulado, el empleador asumirá la responsabilidad administrativa y la responsabilidad civil de indemnización. 1. Para los empleados que no están dispuestos a pagar el seguro social, la empresa puede utilizar el manual del empleado como una de las condiciones de empleo y puede estipular que "no están dispuestos a pagar el seguro social" o "no presentar los materiales requeridos por la empresa para el seguro social". seguro dentro del período prescrito" como período de prueba Condiciones de empleo. 2. Para los empleados que han pasado el período de prueba y no están dispuestos a pagar el seguro social, la empresa generalmente no puede rescindir directamente el contrato laboral alegando que el empleado no está dispuesto a pagar el seguro social. La mejor manera es que la empresa negocie con sus empleados la rescisión de sus contratos laborales.
Base jurídica:
Ley de Seguro Social de la República Popular China
Artículo 58 El empleador deberá informar a la agencia de seguro social dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. La organización solicita el registro en el seguro social de los empleados. Si no se realiza el registro en el seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar.
Artículo 62 Si el empleador no declara el monto de las primas del seguro social que debe pagar conforme a la reglamentación, el monto que debe pagar se determinará con base en el 110% del monto pagado por la unidad en último lugar. mes después de que la unidad pagadora complete los procedimientos de declaración, las agencias de recaudación de primas del seguro social realizarán los pagos de acuerdo con las regulaciones.
Preguntas derivadas:
¿Cómo contratar la seguridad social?
Para adquirir un seguro social, la unidad debe acudir a la agencia de seguridad social para registrarse, recibir el "Formulario de Registro de Seguro Social", completarlo en su totalidad y sellarlo, la agencia de seguridad social se encarga del registro de información básica y; registro de unidades que no han implementado la integración de los cinco certificados procedimientos de registro de seguro y emisión de certificados de registro de seguro social. Cuando un individuo contrata seguridad social, firma un contrato laboral con su empleador, y el empleador declara y paga las primas en su nombre.