¿Cuánto tiempo lleva solicitar una tarjeta de seguro social en un teléfono móvil?

Las tarjetas de seguridad social normalmente se pueden obtener en unos tres meses y, en algunos lugares, medio año. La tarjeta de seguridad social de la República Popular China es una tarjeta de circuito integrado (IC) planificada por el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social y emitida a la sociedad por los departamentos locales de recursos humanos y seguridad social. Se utiliza en diversos negocios. campos de los recursos humanos y la seguridad social. Las tarjetas de seguridad social (individuales) se expiden a los empleados urbanos, los desempleados y los jubilados, y las tarjetas de seguridad social (de empleador) se expiden a los empleadores. El Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social dijo que se necesitarían unos cinco años para que las tarjetas de seguridad social estuvieran universalmente equipadas con funciones financieras. Las tarjetas de seguridad social tienen una amplia gama de funciones. Los titulares de tarjetas no sólo pueden utilizar la tarjeta para liquidar cuentas de seguro médico personal en tiempo real, sino también gestionar asuntos de seguro de pensiones, gestionar el registro de empleo y el registro de desempleo, solicitar el seguro de desempleo y solicitar capacitación laboral, y disfrutar; prestaciones de seguro de accidentes de trabajo y gestión en línea de seguros laborales y de desempleo. La tarjeta de seguridad social adopta una norma nacional unificada y el número de seguridad social adopta el número de identidad de ciudadano de conformidad con las disposiciones pertinentes de la Ley del Seguro Social.

Objetividad jurídica:

Artículo 57 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China". El empleador deberá, dentro de los 30 días siguientes a la fecha de establecimiento, obtener una licencia comercial, certificado de registro o sello de la empresa, solicite el registro en el seguro social a la agencia de seguro social local. La agencia de seguro social examinará la solicitud dentro de los quince días siguientes a la fecha de recepción y expedirá un certificado de registro de seguro social. Si se modifican los elementos del registro del seguro social del empleador o se despide al empleador de conformidad con la ley, deberá acudir a la agencia del seguro social para gestionar los cambios o cancelar el registro del seguro social dentro de los 30 días a partir de la fecha del cambio o la terminación. Artículo 58 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" El empleador deberá solicitar a la agencia de seguro social el registro del seguro social de sus empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. Si no se realiza el registro en el seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar.