¿Cuál es el proceso para transferir la seguridad social de otro lugar a Beijing?

1. ¿Cuál es el proceso para transferir la seguridad social de otro lugar a Beijing?

1. Trabajar en Beijing y pagar un seguro.

2. La persona o el empleador completa el "Formulario de solicitud para la transferencia y continuación de la relación de seguro de pensión básica y seguro médico básico" ante la Agencia Municipal de Seguridad Social de Beijing y solicita la transferencia y continuación de la pensión. seguro y seguro médico, y presenta el comprobante de pago del seguro de pensión básica del asegurado original y el comprobante de pago del seguro médico básico emitido por el gobierno local.

3. Para aquellos que cumplan con las condiciones de transferencia, la agencia de seguridad social de Beijing enviará la "Carta de contacto para la transferencia y continuación de la relación de seguro de pensión básica y seguro médico" a la agencia de seguridad social en el original. lugar asegurado.

4. Después de recibir la carta de contacto, la agencia de seguridad social en el lugar asegurado original transferirá la relación entre el seguro de pensión básico y el seguro médico de acuerdo con las regulaciones, transferirá fondos y continuará con la "Transferencia y continuación de El "formulario de información" sobre la relación entre el seguro de pensión básico y el seguro médico se envía a la Agencia Municipal de Seguridad Social de Beijing.

5. Una vez que lleguen los fondos, la agencia de seguridad social de Beijing utilizará el formulario de información para conectar el seguro de pensión, el seguro médico y las cuentas personales, y notificará al empleador o a la persona para que lo complete.

En este punto, se completa todo el proceso de conexión de transferencia de relación.

Base jurídica: Artículo 12 de la “Ley del Seguro Social”.

El empleador pagará las primas del seguro de pensión básica en proporción a los salarios totales de sus empleados estipulados por el Estado y las registrará en el fondo común del seguro de pensión básica. Los empleados deben pagar las primas del seguro de pensiones básico de acuerdo con la proporción salarial estipulada por el Estado y registrarlas en sus cuentas personales. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro de pensión básico del empleador y otras personas con empleo flexible que hayan participado en el seguro de pensión básico deberán pagar las primas del seguro de pensión básico de conformidad con las reglamentaciones nacionales y registrarlos por separado en el seguro básico de pensión Administrar fondos y cuentas personales.

2. ¿Qué trámites se requieren para la renovación de la seguridad social?

1. Aportar directamente copia del comprobante de salario mensual, sellado con el sello financiero y el sello oficial. El comprobante debe estar firmado por el propio empleado.

2. Copia del contrato de trabajo del empleado.

3. Cuando la unidad redacte la solicitud de pago atrasado, dirá que se debe a errores del personal de manipulación y otros motivos, y el seguro pagará. Contiene el nombre del empleado y su número de identificación. Estampado con sello oficial.

Artículo 58 de la "Ley del Seguro Social"

El empleador deberá solicitar a la agencia del seguro social el registro del seguro social de sus empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. Si no se realiza el registro en el seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados que participen voluntariamente en el seguro social, los empleados a tiempo parcial que no participen en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible deben solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social. El estado establece un número de seguridad social personal unificado a nivel nacional. El número de seguro social de un individuo es el número de identificación de un ciudadano.