Plan de actividades de cumpleaños del empleado

El tiempo vuela y el trabajo duro ha llegado a su fin. ¿Has fijado objetivos para la siguiente fase? ¿Es necesario escribir un buen libro de planificación? ¿Qué se debe escribir en el libro de planificación? El siguiente es mi plan de actividades de cumpleaños para empleados cuidadosamente organizado, bienvenido a compartir.

Artículo 1 del Libro 1 de planificación del evento de cumpleaños de los empleados: Música de acompañamiento:

Palabras de apertura del anfitrión y anuncio de la lista

¡Buenas noches, distinguidos invitados y socios! En esta refrescante y fructífera estación del otoño, en esta hermosa noche, en este momento de alegre reunión, damos la bienvenida al cumpleaños de los empleados de nuestra empresa en el mes XX. En primer lugar, permítanme representar a todo el personal para expresar una cálida bienvenida y un sincero agradecimiento a todos por venir. Al mismo tiempo, me gustaría expresar mis más profundas bendiciones a las estrellas que cumplen años en octubre. Hoy todos celebramos el cumpleaños de la cumpleañera. ¡Encendamos velas de cumpleaños, cantemos alabanzas a los cumpleaños y dejemos que las cumpleañeras pidan deseos para el próximo año cantando! ¡Y envíanos nuestros mejores deseos!

¡Compartamos la dulzura y la felicidad de los cumpleaños y la belleza de la vida! Le deseo a la cumpleañera paz, juventud y felicidad eternas. ¡Les deseo a las estrellas del cumpleaños una carrera y una vida tranquilas, un futuro brillante y buena suerte! ¡Creo que el canto y las risas de todos nosotros esta noche te acompañarán para pasar una noche de cumpleaños inolvidable!

¡A continuación, invitemos a las cumpleañeras a subir al escenario y conocer a todos! (Fuegos artificiales)

Ítem 2:×Información general

Ítem 3: El juego "Toque de confrontación amistosa" es seguido por la canción "Feliz cumpleaños".

El tercer elemento: servir la tarta, apagar las luces y cantar juntos el feliz cumpleaños.

Tema 4: En la parte sentimental, la cumpleañera compartirá contigo las cosas más conmovedoras de su vida. (Banda sonora de fondo)

Artículo 5: El Departamento de Recursos Humanos te desea un feliz cumpleaños.

El quinto elemento: Espectáculo de imitación del cumpleañero

Evento: La cumpleañera extrae el evento del presentador y luego lo representa. Todos pueden adivinar y el que acierte gana. Si la actuación no está a la altura del estándar y la suposición es incorrecta, realizarán su propio espectáculo (el tiempo de actuación se controla en 1 minuto).

Tema 6: Compartir la tarta.

Ítem 7: Final (música de fondo "Unforgettable Tonight")

Conclusión: Esta noche habrá canciones y risas, y todas las bendiciones y saludos serán recibidos por nuestra cumpleañera. . aceptar. Es la amistad y el cuidado lo que nos une para pasar este momento inolvidable; es brindarnos una plataforma para entendernos unos a otros y recordar esta felicidad y calidez plena. ¡Por la noche, que la amistad sincera fluya en nuestros corazones para siempre como montañas y ríos, que nuestra amistad se sublime con el trabajo, y que los días soleados nos acompañen todos los días de nuestra vida para siempre! ¡Una vez más le deseamos a la cumpleañera buena suerte y seguridad en los años venideros!

El Libro 2 de planificación de actividades de cumpleaños de los empleados tiene como objetivo implementar aún más el espíritu "orientado a las personas", demostrar el papel de la cultura corporativa, mejorar el sentido de identidad y pertenencia a la empresa de los empleados y permitir que los empleados se integren verdaderamente. en la familia colectiva y considerar a la empresa como la empresa. En casa, la empresa decidió celebrar fiestas de cumpleaños para los empleados todos los meses. Los detalles son los siguientes:

1. Beneficios para los empleados que cumplen años:

1. Puedes obtener una hermosa tarjeta de felicitación en la fiesta de cumpleaños.

2. Puedes conseguir una tarta de cumpleaños preparada por la empresa para ti en tu fiesta de cumpleaños.

3. En la fiesta de cumpleaños, podrás conseguir exquisitos obsequios preparados por la empresa para ti.

4. Podrás participar en el sorteo de la fiesta de cumpleaños que la empresa organice para ti. ¡Todos tienen una oportunidad! )

2. Contenido de las actividades de la fiesta de cumpleaños

1.: Boshuo - Tu y mi hogar

2. hora) Columna de cumpleaños del empleado)

3. Formato de la actividad: Gala (cantando, bailando, pintando)

4. Ubicación: Club de Empleados

5. Líderes de la empresa, empleados que cumplen años ese mes y equipo de cultura corporativa (responsable de todos los asuntos de la fiesta de cumpleaños).

6. Proceso de la actividad: Palabras de apertura del anfitrión - gerente - discurso del representante de los empleados - fiesta (canto, baile, juegos, lotería) - encender velas de cumpleaños, cantar feliz cumpleaños, comer pastel - tomar fotografías Recuerdos (pueden ser publicado más tarde en la columna de cumpleaños del empleado) - sorteo - discurso de clausura del anfitrión.

7. Actividades específicas:

(1) Esperando a que todos entren (presentación de diapositivas de cumpleaños, música de fondo "Feliz cumpleaños a ti")

(2) Anfitrión Comentarios de apertura: Decidido provisionalmente (Hu, Pan Chaobo)

Estimados líderes y socios de doctorado, ¡buenas noches a todos! En este día festivo celebramos los cumpleaños de nuestros empleados en abril. En primer lugar, permítanme, en nombre de todos los empleados de Boshuo Jiangxi Co., Ltd., extender una cálida bienvenida y un sincero agradecimiento a todos por asistir y, al mismo tiempo, expresar mis más profundas bendiciones a las cumpleañeras. en abril.

(3) Permítanme presentarles a los líderes e invitados presentes hoy. (Pídale a cierto líder que envíe sus más sinceras bendiciones a nuestras niñas que celebran su cumpleaños hoy; hablará el representante de los empleados (puede prepararle un manuscrito con anticipación y leerlo directamente en la reunión).

(4) ¡Compartamos la dulzura y la felicidad de los cumpleaños y la belleza de la vida! ¡Les deseo a las estrellas del cumpleaños una carrera y una vida tranquilas, un futuro brillante y todo lo mejor! Encendamos las velas de cumpleaños y cantemos el himno de cumpleaños (aparece la imagen de diapositiva, suena la música, las luces se atenúan y ¡los deseos de cumpleaños! ¡Apaguemos las velas juntos!)

(4) Gala programa: se pueden configurar 2-3 programas, incluidos cuestionarios premiados y 3 juegos. Hay premios en los juegos y los ganadores pueden recibir obsequios exquisitos.

1. El procedimiento está por determinar

B. Las preguntas del cuestionario para los premios se deciden tentativamente de la siguiente manera: (se pueden agregar preguntas de la empresa)

1. ¿Cuándo es tu fecha de trabajo?

2. ¿Cuál es el nombre completo del gerente de Boshuo Jiangxi Co., Ltd.?

3.¿De quién es la filial esta empresa? (Es una subsidiaria de Pegatron Group, una subsidiaria de ASUS, el proveedor de soluciones 3C líder en el mundo)

4. ¿Qué es lo más conmovedor de Boshuo Company?

5. Si algún día quieres dimitir, ¿cuáles son los principales motivos?

6. ¿Cuándo es la fecha de inauguración de la primera fase de Boshuo Jiangxi Co., Ltd.?

7. ¿Cuándo se pondrá en producción la segunda fase de Boshuo Jiangxi Co., Ltd.? (1 de julio de 20xx)

8. Escuche la oración anterior en el canto del presentador y siga las siguientes tres oraciones. (Ejemplo: Hoy es tu cumpleaños, mi China. ¡Por la mañana solté un grupo de palomas blancas......................!)

9. ¿Cuáles son los horarios de apertura del club de empleados? ¿Los proyectos abiertos dicen más de cinco? (De lunes a domingo de 19:30 a 21:30, tenis de mesa, baloncesto, bádminton, billar, aeróbic, KTV, etc.)

10.

¿Cuáles son los beneficios para los empleados en su cumpleaños? (Fideos de longevidad, pastel de cumpleaños, una flor, una tarjeta de felicitación, la oportunidad de participar en la lotería de la fiesta de cumpleaños)

12. Por favor, dígame los nombres de cinco colegas de su departamento.

13.¿Cuántos días de baja por maternidad pueden disfrutar las empleadas? ¿Hay alguna recompensa? (Las empleadas deben recibir 90 días de licencia de maternidad remunerada antes y después de dar a luz)

14. ¿Qué documentos se requieren? (Los empleados casados ​​pueden tomar cinco días de licencia y su salario se pagará como de costumbre. Si se requiere copia del acta de matrimonio se debe presentar el original)

15. (15 días por mes)

¿Cuántos minutos después de las 16 y las 8 en punto? (3-15 minutos)

17. Mantener el honor del grupo. ¿Qué recompensas hay para las personas con acciones específicas (un elogio o una bonificación)?

18. ¿Cuál es la dirección de la empresa? (Shuguang Road, Distrito Oeste, Parque Industrial del Condado de Ji'an, Ciudad de Ji'an, Provincia de Jiangxi)

19.

(El empleado del cumpleaños levanta la mano para responder las preguntas planteadas por el anfitrión. Todas las respuestas serán recompensadas. Si la respuesta es incorrecta, le pellizcarán las orejas).

c . Entrando al clímax de la fiesta: (lotería) (hágalo con anticipación. Buenos boletos o imprima el nombre de todos y póngalo en la caja de lotería al ingresar al lugar)

Tres premios de cumpleaños (premios por determinar). )

Premio feliz cumpleaños a ambos (premio por determinar)

Premio cumpleañera (premio por determinar) (fuegos artificiales y guirnaldas)

Tres. . Presupuesto del evento:

1. Costos de decoración del lugar (arco de globos en la entrada del club, pancartas proyectadas aquí (la segunda fiesta de cumpleaños de la Compañía Boshuo en abril), fondo de espejo (tela grande de colores, con imágenes exquisitas y palabras coloridas deseándole). feliz cumpleaños, etc.), sprays de colores, saludos, guirnaldas, etc.)

2. ¿Es este (con los nombres de todos) uno grande con varios pisos o uno pequeño sin nadie en él?

3. ¿Tarjetas de cumpleaños personalizadas? Zhang (firmado por, líder)

4. Un pequeño regalo para todos.

5. ¿Prepararse? Un pequeño obsequio para el ganador del cuestionario + un equipo de cultura corporativa (responsable de todo en la fiesta de cumpleaños) + dos anfitriones.

6. Tres premios de cumpleaños, dos premios de feliz cumpleaños y un premio de cumpleaños súper afortunado.

Plan de actividades de cumpleaños del empleado 3 1. Finalidad

Con el fin de reflejar la gestión humanizada y el cuidado de los empleados por parte de la empresa, mejorar el sentido de identidad y pertenencia de los empleados a la empresa, y permitir a los empleados para integrarse verdaderamente en la empresa. Esta gran familia puede mantener una mejor mentalidad de trabajo y crecer y desarrollarse junto con la empresa. Promover la construcción de la cultura corporativa y profundizar la connotación de la cultura corporativa.

2. Tema de la actividad

XX Fiesta de cumpleaños de los empleados de Lemon Company

3 Tiempo de la actividad

Se lleva a cabo una vez al mes, cada número Acerca de. 3 horas, la hora concreta será con antelación.

Cuarto, lugar

La sala de actividades en el tercer piso del dormitorio de la empresa y otros lugares para actividades al aire libre o alquilados se organizarán de acuerdo con las actividades actuales.

Público objetivo del verbo

1. Empleados cuyos cumpleaños caen en ese trimestre

2. Invitar a los líderes de la empresa

3. Quienes tengan conocimientos literarios y artísticos pueden inscribirse con antelación.

Disposición del procedimiento para actividades de verbos intransitivos

1. Preparación: Prepare tarjetas de cumpleaños y decore el lugar del evento.

Departamento 1.1. Recopilar la lista actual de empleados que cumplen años, preparar tarjetas de cumpleaños y pedir a colegas y líderes que escriban bendiciones y las firmen.

1.2 e invitar a líderes y líderes con experiencia literaria a participar;

1.3 Comprar los artículos necesarios para el evento con anticipación;

1.4 Hacer los arreglos en el lugar para el evento. Si el lugar está arrendado, comuníquese con el arrendador con anticipación.

2. Disposición del contenido de la actividad:

2.1 El anfitrión se enciende

2.2 El líder o anfitrión agradece a los empleados por sus contribuciones a la empresa y expresa; las bendiciones de la empresa a los empleados;

2.2 Entregar tarjetas de cumpleaños firmadas por líderes y colegas;

2.3 La cumpleañera representa el cumpleaños y comparte los eventos más significativos de la vida.

2.4 Compañía de gratitud, todos canten juntos Canción de fábrica - ""

2.5 actividades de fiesta:

El formato de la actividad se puede planificar específicamente para cada período y el contenido principalmente. incluye: juegos de entretenimiento interactivos, concursos de karaoke, presentaciones de programas, bailes de salón, barbacoas u otros eventos al aire libre. Configure algunos pequeños obsequios en cada número para recompensar a los empleados que participan en actuaciones o actividades;

2.6 cante canciones de cumpleaños, pida deseos de cumpleaños y comparta pasteles de cumpleaños;

2.7 cante "Mañana será mejor" ”o “Corazón Agradecido” y tome una foto grupal;

Después de la fiesta de cumpleaños 2.8, limpie la escena.

Siete. Presupuesto de costos

Omitido

Aprobación:Aprobación:Desarrollar:

Plan de actividades de cumpleaños del empleado 4 Propósito: reflejar el cuidado humanista de la empresa, promover la cultura corporativa de la empresa, y mejorar la comunicación mutua entre los empleados y el sentido de pertenencia a la empresa permite que los empleados tengan una fiesta de cumpleaños significativa.

Tema: *Trimestral* Fiesta de Cumpleaños del Empleado Familiar.

Horario: Se lleva a cabo una vez por trimestre, el horario específico es de 15:00 a 17:00 los sábados por la tarde en el segundo mes y la segunda semana de cada trimestre.

Ubicación: Sala de Actividades del Personal.

Participantes: cumpleañeros, responsables de empresa, jefes de departamento.

Disposición de la actividad:

1. El líder o anfitrión envía bendiciones al personal del cumpleaños y les agradece por su trabajo;

2. ocurre Tarjeta;

3. Canten juntos feliz cumpleaños, pidan deseos, apaguen las velas, corten el pastel, etc.

4. Comer pastel, comunicarse entre ellos, jugar pequeños juegos, etc.

5. Regalos de lotería de cumpleaños (compra una variedad de regalos del mismo valor, pero crea algunas expectativas y sorpresas para diferentes regalos).

Preparación del material:

1. Un gorro de cumpleaños para cada persona; 2. Una pequeña cantidad de globos 3. Pastel de cumpleaños (el tamaño lo determina el participante); Tarjeta de cumpleaños; 5. Aperitivos (dulces); 6. Regalos de cumpleaños; 7. Una bandera; 8. Accesorios del juego actual, etc.

Presupuesto de costos: el cumpleaños real estimado en la temporada es de 200 yuanes. /persona*.

Desde el 20xx de abril, las tarifas sociales para los empleados que cumplen años ya no se reflejan en los salarios.

************

* *mes* *día, 20xx

Plan de actividades de cumpleaños del empleado 5 1. Propósito de la actividad

Con el fin de reflejar la gestión humanizada y el cuidado de la empresa por los estudiantes, potenciar el sentido de identidad y pertenencia de los estudiantes a la empresa, para que puedan integrarse verdaderamente en la gran familia de XX Education, y luego mantener una mejor mentalidad de aprendizaje, y la empresa crece y se desarrolla junta. Al mismo tiempo, con el fin de promover aún más la construcción de la cultura corporativa de la empresa y profundizar el reconocimiento de la cultura corporativa por parte de los estudiantes, se lleva a cabo este evento especialmente.

2. Tema de la actividad

Fiesta de cumpleaños del estudiante de julio - "XX Educación, tu casa, mi casa".

3. Horario del evento

Este viernes de 14 a 17 horas.

Cuarto, lugar

El tamaño del lugar está determinado por el número de participantes.

público objetivo del verbo (abreviatura de verbo)

1. Todos los estudiantes de esta clase

2. Invite a los líderes de departamento, profesores y empleados a participar.

Disposición del procedimiento para actividades de verbos intransitivos

1. Preparación

1.1 Establecer un equipo de proyecto de actividad (3 personas), con XXX como líder del equipo y responsable general. planificación de este evento;

1.2 Calcular la lista de empleados que cumplen años actualmente, preparar tarjetas de cumpleaños, escribir bendiciones y firmarlas

1.3 Invitar a líderes, maestros y empleados del departamento a participar; este evento;

1.4 El equipo del proyecto selecciona un presentador masculino y femenino antes de la clase del miércoles por la noche.

1.5 Cada grupo envía la lista de programas (tres programas por grupo) antes de las 18: 00 todos los jueves por la tarde), así como doblaje u otro video requerido relacionado con el programa. Además, cada grupo es responsable de los accesorios necesarios en la actividad;

1.6 El anfitrión determina razonablemente las palabras del anfitrión y el orden de aparición en el programa según el tipo de programa, y ​​anuncia el orden determinado. de aparición;

1.7 Producción PPT necesaria en un evento para transmisión en el programa

1.8 Después de las 18:00 del jueves por la tarde, cada líder de grupo se reunirá para discutir detalles relevantes y organizar; la división del trabajo el viernes;

1,9 semanas Compre los artículos necesarios para las actividades de la tarde con anticipación al mediodía del viernes y organice el lugar del evento con 15 minutos de anticipación antes de que comience el evento.

2. Disposiciones del evento en el sitio:

2.1 El anfitrión está encendido.

2.2 Los líderes del departamento envían mensajes para expresar las bendiciones de la empresa a los estudiantes;

2.3 Cantar "Feliz cumpleaños", repartir tarjetas de cumpleaños y cantar canciones alegres;

2.4 Los representantes de los empleados pronuncian discursos de cumpleaños y comparten lo más significativo de la vida;

2.5 Enlace de desempeño del plan:

(1) Según el acuerdo previo del anfitrión, cada programa se realizará en secuencia;

(2) A 1/3 del programa, se llevará a cabo la primera actividad interactiva en el sitio El 2/3, se llevará a cabo la segunda actividad interactiva;

(3) El público que responda correctamente las preguntas durante la sesión interactiva recibirá pequeños regalos exquisitos. premios.

2.6 Actividades de juego, juegos en grupo;

Los dos últimos de todos los minijuegos de este enlace serán una actuación improvisada en el siguiente enlace.

2.7 Momentos y tiempos hermosos: sesión de actuación única

(1) Los estudiantes pueden realizar libremente un programa basado en sus propias fortalezas;

(2) El programa específico El formato del programa no está limitado.

(3) En esta sesión, se invitará a los invitados a realizar una actuación improvisada.

2.8 Invitados entregarán premios a programas destacados;

2.9 Líderes departamentales resumen este evento

2.10 Gracias a la empresa, todos cantan la canción “El mañana será; ser mejores" O "Corazón Agradecido";

2.11 Todos los participantes se tomaron una foto grupal.

3. Qué pasó después

3.1 Organizar el lugar de la actividad, limpiar y restaurar los asientos del aula.

3.2 Antes de la clase, invite a los estudiantes a hablar sobre sus sentimientos y experiencias en la conferencia.

3.3 Resumen de actividades.

；