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¿Qué tipo de trabajos son buenos en la zona urbana de Chongqing?

¿No sabes qué hacer en Chongqing? Haremos un balance de 15 empresas con buenos salarios y beneficios en Chongqing, que incluyen empresas estatales y empresas famosas de alta calidad, adecuadas para personas que buscan trabajo en escuelas secundarias técnicas/técnicas, escuelas secundarias, colegios universitarios, estudiantes universitarios y maestrías. .

1. "Chongtong Group" Chongqing General Industrial (Group) Co., Ltd.

Tamaño de la empresa: 1.000 personas

Naturaleza de la empresa: empresa de propiedad estatal

Requisitos educativos: Escuela técnica técnica/Secundaria técnica/Pregrado/Maestría

Requisitos de experiencia: sin límite de experiencia/1 a 5 años en adelante

Beneficios : cinco seguros y un fondo proporcionado Alojamiento, vacaciones anuales pagadas, bonificación por desempeño, obsequios navideños, examen físico regular, viajes anuales, autobús gratuito

2 "China Automotive Research" China Automotive Engineering Research Institute Co. , Ltd.

Tamaño de la empresa: 1.000 personas

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Naturaleza de la empresa: empresa estatal

Requisitos de educación: técnica/escuela secundaria técnica/ título universitario/licenciatura

Requisitos de experiencia: sin límite de experiencia/1 ~ 2 años o más

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Beneficios de bienestar social: cinco seguros, un fondo y dos vacaciones, comidas de trabajo, exámenes físicos periódicos, regalos de cumpleaños

3. "Huayu Electric" Chongqing Huayu Electric Group Co., Ltd.

Tamaño de la empresa: 1000 personas

Requisitos educativos: técnico/escuela secundaria técnica/universidad universitaria/licenciatura

Requisitos de experiencia: sin límite de experiencia/de 1 a 2 años y más

Beneficios: cinco seguros, un fondo de vivienda, vacaciones dobles , vacaciones anuales pagadas, bonificación por desempeño, examen físico periódico, obsequio de cumpleaños, obsequio navideño, almuerzo de trabajo gratuito, subsidio de alquiler de dormitorios para empleados

4. ., Ltd. Empresa responsable

Tamaño de la empresa: 1.000 personas

Requisitos educativos: Licenciatura/Maestría

Requisitos de experiencia: Sin límite de experiencia/1 año y arriba

Beneficios: vacaciones dobles, cinco seguros, vacaciones anuales pagadas, suplemento de comida, viaje anual, obsequio de cumpleaños, obsequio de festival, capacitación profesional regular para la formación de equipos

5. (Group) Co., Ltd.

Tamaño de la empresa: 101~500 personas

Naturaleza de la empresa: empresa estatal

Requisitos educativos: Licenciatura

Requisitos de experiencia: 3 años o más

Beneficios: cinco seguros y un fondo de vivienda, vacaciones anuales retribuidas, subsidio de comunicación, obsequio navideño

6. Chongqing Midea Refrigeration Equipment Co., Ltd.

Tamaño de la empresa: 1000 personas

Naturaleza de la empresa: empresa privada

Requisitos educativos: título de escuela secundaria o superior

Requisitos de experiencia: de 1 a 3 años y más

Beneficios: cinco seguros y un Jin proporciona alojamiento, vacaciones anuales pagadas, bonificación por desempeño, obsequios navideños, examen físico periódico, viajes anuales y transporte gratuito. autobús

7. "Qinma Group" Chongqing Qinma Catering Management Co., Ltd.

Tamaño de la empresa: 1.000 personas

Naturaleza de la empresa: empresa privada

Requisitos de educación: sin calificaciones académicas/título de escuela secundaria o superior

Requisitos de experiencia: sin límite de experiencia/de 1 a 3 años o más

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Beneficios: incluyendo comida, alojamiento, cinco seguros, vacaciones anuales pagadas, subsidio de comunicación, bonificación por desempeño, examen físico regular, regalo de cumpleaños, servicio de autobús gratuito

8. "Protección ambiental de Haití (grupo)" Protección ambiental de Haití ( Group) Co., Ltd.

Tamaño de la empresa: 1.000 personas

Naturaleza de la empresa: Empresa privada

Requisitos educativos: Título de escuela secundaria técnica/técnica o superior

Requisitos de experiencia: de 2 a 8 años y más

Beneficios: fines de semana, cinco seguros, bonos de desempeño, regalos navideños, autobús gratuito

9. " Chongqing Langsa Furniture (Group) Co., Ltd.

Tamaño de la empresa: 1.000 personas

Naturaleza de la empresa: empresa privada

Requisitos educativos: sin títulos académicos/ título de escuela secundaria técnica o superior

Requisitos de experiencia: sin límite de experiencia/de 1 a 10 años o más

Beneficios: incluye comida, alojamiento, cinco seguros, doble salario al final de el año, formación profesional, 13 salario durante todo el año, un día festivo, cinco seguros durante el período de prueba

10 "Longfor Property" Longfor Property Services Group Co., Ltd.

Tamaño de la empresa: 1000 personas

Naturaleza de la empresa: empresa privada

Requisitos educativos: escuela secundaria/título universitario o superior

>Requisitos de experiencia: sin límite de experiencia/1~3 años y más

Beneficios: cinco seguros y un fondo de vivienda, vacaciones anuales pagadas, bonificación por desempeño, complemento de alimentación, examen físico periódico, obsequio de cumpleaños, obsequio de festival , subsidio de maternidad, 13 salario por año, bonificación trimestral Oportunidad de aumentar el salario dos veces al año Comprar cinco seguros durante el período de prueba y comprar un fondo de previsión durante el período de prueba

11. Chongqing Jianmart Commercial Management Co., Ltd.

Tamaño de la empresa: 101 ~500 personas

Naturaleza de la empresa: empresa privada

Requisitos educativos: sin títulos académicos/licenciatura título

Requisitos de experiencia: sin límite de experiencia/1 año o más

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Beneficios: cinco seguros, vacaciones anuales pagadas, bonificación por desempeño, examen físico regular durante el turno de día, regalos navideños , formación profesional regular en materia de formación de equipos

12. "Kingshan Technology (Group)" Chongqing Jinshan Technology (Group) Co., Ltd.

Tamaño de la empresa: 501 ~ 1.000 personas

Naturaleza de la empresa: empresa privada

Requisitos de educación: sin límite de educación/título universitario o superior

Requisitos de experiencia: sin límite de experiencia/2~3 años o más

Beneficios: vacaciones dobles, cinco seguros, alojamiento, vacaciones anuales pagadas, subsidio de transporte, doble salario al final del año, bonificación por desempeño, regalo de vacaciones, examen físico periódico, viaje anual, regalo de cumpleaños, autobús gratuito

13. "Great Wall Motors" Great Wall Motors Co., Ltd. Sucursal de Chongqing

Tamaño de la empresa: más de 1.000 personas

Naturaleza de la empresa: empresa privada

Requisitos de educación: sin límite de educación/técnico/escuela secundaria técnica/universidad universitaria/licenciatura y superior

Requisitos de experiencia: no se requiere experiencia

Beneficios: cinco seguros y un paquete de fondos, alojamiento y comida, vacaciones anuales pagadas, autobús gratuito Exámenes físicos regulares, obsequio de cumpleaños, obsequio de vacaciones, capacitación profesional, subsidio por alta temperatura, subsidio por horas extras, subsidio para expatriados, obsequio de boda/nacimiento, salario de 14 años durante todo el año

14. "Xinghong Decong Catering" Chongqing Xinghong Decong Catering Management Co., Ltd.

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Tamaño de la empresa: más de 1.000 personas

Naturaleza de la empresa. : empresa privada

Requisitos educativos: sin límite de educación/título universitario y superior

Requisitos de experiencia: experiencia sin límite/más de 1 año

Beneficios: incluye comida , alojamiento, cinco seguros, vacaciones anuales remuneradas, bonificación por desempeño, formación profesional, subsidio por altas temperaturas, subsidio por horas extras, trabajo flexible

15 "VIP Information" Chongqing VIP Information Co., Ltd.

Tamaño de la empresa: más de 1000 personas

Naturaleza de la empresa: Empresa privada

Requisitos educativos: Licenciatura/Licenciatura

Requisitos de experiencia: 1 ~Más de 2 años

Beneficios: cinco seguros, un fondo, dos vacaciones, vacaciones anuales pagadas, subsidio de transporte, subsidio de comunicación, bonificación por desempeño, dinero de regalo de vacaciones, examen físico periódico, viajes anuales, dinero de regalo de cumpleaños

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