¿Cómo compensar las cotizaciones a la seguridad social cuando los empleados renuncian?

Cuando los empleados salen de su unidad original, pueden trasladarse a la nueva unidad para realizar los trámites de pago atrasado de la seguridad social. El pago atrasado de la seguridad social significa que, por alguna razón, el pago de la seguridad social se interrumpe y no se realiza ningún pago en los meses intermedios. Ahora bien, por motivos de contratación u otros, es necesario recuperar la parte que no se pagó antes para obtener el período completo de seguridad social y garantizar el normal reconocimiento de la contratación y liquidación. En circunstancias normales, las unidades generales (diferentes regiones) solo pueden recuperar 2 meses. Si lleva más tiempo, deberá pasar por algunas agencias.

Objetividad jurídica:

Artículo 4 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China". Los empleadores y las personas dentro del territorio de la República Popular China pagan las primas del seguro social de acuerdo con la ley y tiene derecho a consultar sobre los registros de pago y los registros de derechos de las personas requieren que las agencias de seguro social brinden consultoría sobre seguro social y otros servicios relacionados. Las personas disfrutan de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a supervisar el estado de los pagos de sus propias unidades. Artículo 19 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" Si una persona está empleada en un área de coordinación cruzada, su relación de seguro de pensión básica se transferirá en consecuencia y los años de pago se calcularán de forma acumulativa. Cuando una persona alcanza la edad legal de jubilación, la pensión básica se calcula por segmentos y se paga de manera uniforme. Las medidas específicas serán formuladas por el Consejo de Estado.