¿Qué necesitas hacer como contador en una pequeña empresa familiar para llevarte bien con el jefe y su familia?

Soy de la Oficina de Estadísticas. En China, el 80% de las empresas privadas son empresas familiares. En las cárceles de mujeres, el 80% de los infractores son contadores. En muchos de los informes que solicité, también hubo casos en los que se despidió a contadores, se cerraron cuentas y se demandaron personas por problemas contables.

Un contador debe conocer su trabajo más básico, 1. No puede desempeñar el papel de cajero; 2. No existe fraude financiero.

Si un líder de una empresa familiar te pide que hagas cuentas falsas, debes resistir con firmeza, porque el 90% es para enriquecimiento personal y el 10% es para evadir impuestos. Esto requiere que primero tengas ética profesional y luego hables de armonía.

Hay que analizar cuántos accionistas tiene esta pequeña empresa. Su posición contable generalmente es aprobada por la junta de accionistas y debe salvaguardar los derechos e intereses de cada propietario. En este momento, el gerente general le pedirá que lleve cuentas. Tienes que entender que una vez que seas auditado por la junta de accionistas, irás a la cárcel y no podrás dar explicaciones con claridad. Por eso, ante este problema, debes comunicarte con cada accionista y mostrar tu sinceridad al ser responsable de la salud financiera de la empresa. La mala conducta de un líder también debe ser comunicada a cada accionista uno por uno, quienes la criticarán y purificarán internamente.

Una vez que desarrolles este estilo, básicamente podrás llevarte bien con ellos.

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