¿La tabla salarial de los empleados se basa en la contabilidad de caja o en la contabilidad contable?

La contabilidad salarial debe ser realizada por finanzas, lo que involucra cuestiones como el desempeño de la unidad y la gestión financiera. Por ejemplo, los salarios a pagar extraídos por el contador de acuerdo con las normas de la empresa son diferentes de los salarios realmente pagados en nómina. Los salarios a pagar se han incluido en costos y gastos administrativos, pero cuando los salarios se pagan según la nómina, solo se compensan con los salarios a pagar. En este momento, no existe una relación directa entre el pago de salarios y los costos.

Las pequeñas empresas pueden no tener cuentas de nómina y tener pocos empleados, por lo que la nómina puede ser realizada por contadores financieros, cajeros o recursos humanos, dependiendo de la disposición del líder de la unidad.