¿Cómo es trabajar o realizar una pasantía en Shenzhen Ruijie Engineering Consulting Co., Ltd.?

Mi experiencia:

Los empleados funcionales originales dimitieron en el primer semestre de este año, pero la empresa todavía se está desarrollando muy bien. La cultura corporativa también es muy sólida, los líderes de base son muy amables y los beneficios son bastante buenos. Si la remuneración está solo en el nivel promedio de la industria, si eres un estudiante de primer año de ingeniería y no sabes qué hacer, puedes comprobarlo primero. Después de todo, tienen muchas conexiones con grandes empresas inmobiliarias y pueden comprender fácilmente toda la industria.

Es muy difícil calificar una publicación, pero se puede hacer más. Puedes hacerlo durante un año. Si ya no estás acostumbrado a ir a las obras, otros sectores no suponen ningún problema. Si quieres saltar a una mejor posición en el sector inmobiliario, hazlo durante al menos tres años. Sin embargo, si tienes la capacidad, puedes obtener buenos ingresos en Ruijie durante tres años, lo cual es adecuado para chicos solteros que no tienen una relación.

Los puestos funcionales se dividen en departamentos. Algunos departamentos están ocupados y otros no. El ambiente de oficina es bueno y el salario es el mismo que el de los puestos funcionales generales en empresas grandes y medianas. Se recomienda hablar primero con RR.HH., aunque el salario posterior al empleo se basa principalmente en el salario del período de prueba. Mire el liderazgo. Un buen líder puede aprender mucho, por lo que puede hacer más preguntas cuando esté en el segundo trabajo y su trabajo en un puesto funcional será relativamente estable.

Sugerencia personal:

Esto significa que el líder es amigable; sin embargo, si no te importa el desarrollo futuro y el dinero, y solo quieres viajar con frecuencia por todo el país, entonces; Anímate, pero recién gradúate. Está bien estar vivo. Después de todo, no hay nada de malo en ser joven y meterse en problemas una o dos veces, pero en la industria de la construcción, lo más básico es entender algo de gestión en el sitio. Cuando el club contrate empleados, te permitirán ser el líder del equipo, pero es difícil.