¿Qué materias se evalúan en el examen State Grid?
El contenido de la prueba escrita incluye capacidad integral y conocimientos profesionales. Las habilidades integrales incluyen principalmente comprensión del lenguaje, pensamiento matemático, juicio y razonamiento, análisis de datos, situación y políticas, estrategia energética y energética (incluidos conocimientos básicos como UHV, redes inteligentes, Internet energético, etc.), que representan aproximadamente el 20%. El conocimiento profesional representa aproximadamente el 80%.
La ubicación del examen escrito es generalmente la ubicación de la unidad solicitante. Los candidatos deben seguir los anuncios del examen de reclutamiento o los requisitos de notificación de cada unidad y traer los materiales relevantes al lugar del examen con anticipación para participar. la revisión de calificación en el momento especificado.
Información ampliada:
Proceso de contratación:
Para permitirle comprender claramente todo el proceso de contratación de State Grid Corporation of China, es conveniente y rápido para realizarlo en la plataforma de contratación Para postularse para el trabajo, asegúrese de leer atentamente los siguientes puntos:
1 Fecha límite para el registro en línea: preste mucha atención a la fecha límite para registrarse en el reclutamiento. anuncio publicado en el sitio web de reclutamiento de State Grid Corporation no se aceptarán solicitudes vencidas;
p>2 Complete la unidad de voluntariado: inicie sesión en la plataforma de reclutamiento, complete su currículum y busque los calificados. puestos para postularse. Asegúrese de la autenticidad de los materiales proporcionados. Si hay algún comportamiento deshonesto, la empresa cancelará sus calificaciones.
3. materiales de solicitud de acuerdo con los requisitos del trabajo y las condiciones de registro, y determinar la lista de candidatos preseleccionados para el examen escrito. Aquellos que no estén preseleccionados no serán notificados;
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4. Exámenes y exámenes físicos: una vez que la empresa determina la lista de candidatos para el examen escrito, notificará al personal relevante para participar a través de mensajes de texto de teléfonos móviles, mensajes del sitio, llamadas telefónicas, etc. El examen consta de dos partes: una prueba escrita y una entrevista. Los candidatos calificados se seleccionan a través de la prueba escrita, ingresan a la etapa de entrevista y organizan un examen físico;
5. Con base en los resultados de la prueba escrita y la entrevista, combinados con los resultados del examen físico, se seleccionarán los candidatos que cumplan con los requisitos. Los candidatos se someterán a una revisión política, escucharán las opiniones de los partidos relevantes de la escuela y revisarán los materiales de archivo;
6. Emisión de aviso de empleo: Después de una consideración exhaustiva de los resultados de los exámenes, revisión política, etc., la empresa notificará al estudiante para que celebre un contrato de trabajo. Según el acuerdo, aquellos que no sean aceptados no serán notificados. más.
Materiales de referencia:
Plataforma de contratación de recursos humanos de State Grid