¿Cómo compran los extranjeros la seguridad social en Guangzhou?
En Guangzhou, los residentes registrados no locales no pueden pagar la seguridad social en su propio nombre. Después de que los trabajadores migrantes firman un contrato laboral con su empleador en Guangzhou y establecen una relación laboral, el empleador puede registrarlos y pagar las primas del seguro social. Las personas que tienen empleos flexibles en Guangzhou también pueden registrarse y pagar las primas del seguro social directamente en la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de Guangzhou. El seguro social se refiere a un sistema social y económico que proporciona ingresos o compensación a las personas que han perdido la capacidad de trabajar, están temporalmente desempleadas o han sufrido pérdidas por motivos de salud. Los principales elementos del seguro social incluyen el seguro de pensiones, el seguro médico, el seguro de desempleo, el seguro de accidentes laborales y el seguro de maternidad. El plan de seguro social está organizado por el gobierno y obliga a un determinado grupo de personas a pagar parte de sus ingresos en concepto de impuestos (tasas) del seguro social para formar un fondo de seguro social. Bajo determinadas condiciones, el asegurado puede recibir del fondo una renta fija o una compensación por pérdidas. Es un sistema de redistribución cuyo objetivo es asegurar la reproducción de la estabilidad material y laboral y social. En China, el seguro social es una parte importante del sistema de seguridad social y ocupa una posición central en todo el sistema de seguridad social. Además, el seguro social es una forma de seguridad social contributiva. Los fondos los pagan principalmente el empleador y los propios trabajadores, y el financiamiento gubernamental proporciona subsidios y asume la responsabilidad final. Sin embargo, sólo cuando los trabajadores cumplan con sus obligaciones legales de pago y cumplan las condiciones legales podrán disfrutar de los beneficios correspondientes del seguro social.
Base legal:
Artículo 58 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China". El empleador deberá presentar una solicitud a la agencia de seguro social para los empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de Empleo Registro en la Seguridad Social. Si no se realiza el registro en el seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados que participen voluntariamente en el seguro social, los empleados a tiempo parcial que no participen en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible deben solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social. El estado establece un número de seguridad social personal unificado a nivel nacional. El número de seguro social de un individuo es el número de identificación de un ciudadano.
Preguntas derivadas:
¿La seguridad social es cinco seguros y un fondo de vivienda?
La seguridad social no son cinco seguros y un fondo de vivienda. Sólo se puede decir que la seguridad social son cinco de los cinco seguros y un fondo, que incluye el seguro de pensiones, el seguro médico, el seguro de desempleo, el seguro contra accidentes laborales y el seguro de maternidad. El primer fondo se refiere al fondo de previsión de vivienda, es decir, el fondo de previsión de vivienda. que la seguridad social no incluye el fondo de previsión. Los cinco seguros y un fondo de vivienda son muy importantes y en muchos lugares también están vinculados a ellos las condiciones para comprar una casa o un coche.