¿Cuál es el estándar de pago de la seguridad social en Guang’an, Sichuan?

Seguro de desempleo: la base de pago mínima es 3872, la base de pago máxima es 13430, el índice de cotización unitario es 0,6, el índice de cotización individual es 0,4, el monto mínimo es 23,23, el monto mínimo es 15,49, el importe máximo es 80,58 y el importe máximo es 53,72.

Seguro médico básico: La base mínima de pago es 4314, la base máxima de pago es 6.50 para unidades no cubiertas y 2.00 para personas físicas. El importe mínimo por unidad es 280,41 y el importe mínimo por persona física es 86,28.

Tratamiento médico complementario: la base mínima de pago es 4314, y la unidad es responsable del 2,00 de la base máxima de pago sin tope, y el monto mínimo es 86,28.

Seguro de accidentes de trabajo: la base de pago mínima es 2697, la base de pago máxima es 16180 y la relación de participación unitaria es 0,800. El importe mínimo es 21,58 y el importe máximo es 129,44.

Base jurídica: “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.

Artículo 60 El empleador deberá declarar por su cuenta y pagar las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo. Salvo razones legales como fuerza mayor, el pago no se pospondrá ni reducirá. Las primas del seguro social que los empleados deben pagar serán retenidas y pagadas por el empleador, y el empleador notificará al individuo los detalles del pago de las primas del seguro social mensualmente. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible pueden pagar las primas del seguro social directamente a la agencia de recaudación de primas del seguro social.

Artículo 63 Si un empleador no paga las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, la agencia de recaudación de primas del seguro social le ordenará que pague dentro de un plazo o recupere el monto. Si el empleador no paga o compensa las primas del seguro social dentro del plazo, la agencia de recaudación de primas del seguro social puede informarse sobre sus cuentas de depósito en bancos y otras instituciones financieras y puede dirigirse a los departamentos administrativos pertinentes a nivel o superior; a nivel del condado para tomar una decisión sobre la asignación de las primas del seguro social y notificarlas por escrito. El banco u otra institución financiera donde se abre la cuenta asignará las primas del seguro social. Si el saldo de la cuenta del empleador es inferior a las primas del seguro social que deben pagarse, la agencia de recaudación de primas del seguro social puede exigir al empleador que proporcione una garantía y firme un acuerdo de aplazamiento del pago. Si el empleador no paga las primas del seguro social en su totalidad y no ofrece garantías, la agencia de recaudación de las primas del seguro social puede solicitar al tribunal popular que selle, detenga o subaste bienes cuyo valor sea equivalente a las primas del seguro social que deberían pagarse. pagado, y el producto de la subasta se utilizará para pagar la cuota del seguro social.