Red de conocimiento de divisas - Preguntas y respuestas sobre acciones - ¿El contrato laboral requiere pago de seguridad social?

¿El contrato laboral requiere pago de seguridad social?

Análisis legal: Los empleados deben pagar el seguro social al firmar un contrato laboral. El empleador debe registrar el seguro social para los empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo.

Base jurídica: el artículo 60 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" estipula que los empleadores declararán y pagarán las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, y no diferirán ni reducirán el pago excepto por razones legales como fuerza mayor. Las primas del seguro social que los empleados deben pagar serán retenidas y pagadas por el empleador, y el empleador notificará al individuo los detalles del pago de las primas del seguro social mensualmente. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible pueden pagar las primas del seguro social directamente a la agencia de recaudación de primas del seguro social.

上篇: Convertida en una novela completa 下篇: Los mejores meses para viajar a Xiamen
Artículos populares