¿Qué debo hacer si mi seguro médico no se paga a tiempo?
El proceso del seguro médico es el siguiente:
1. El seguro médico lo maneja centralmente la unidad donde trabaja el empleado, pero las personas que no tienen lugar de trabajo también pueden solicitarlo. propio seguro médico o comprar un seguro médico comercial apropiado;
2. Cualquier persona que cumpla con las condiciones puede solicitar un seguro médico personal, pero el proceso de solicitud de seguro médico es diferente para diferentes personas, y algunos documentos y materiales correspondientes. debe ser proporcionado;
3. Individuo Debe tener un expediente personal completo y puede llevar su expediente al centro de seguridad social local
4. haber trabajado antes ha proporcionado un seguro médico personal, solo necesita emitir un certificado que acredite que se ha terminado la relación laboral, luego puede acudir al Centro de Seguridad Social con los materiales de seguro pertinentes.
En resumen, si olvida pagar después de la fecha de vencimiento, dejará de disfrutar de las prestaciones del seguro médico pagadas por la caja común del seguro médico a partir del día 1 del mes siguiente a la interrupción del pago, pero el saldo en su cuenta personal se puede seguir utilizando. Las primas del seguro médico durante el período de interrupción del pago pueden pagarse sobre la base de las primas del seguro de pensión básico. Si un asegurado interrumpe el pago durante más de seis meses consecutivos, y después de seis meses de pago continuo a partir del mes en que se reanuda el pago, los gastos médicos incurridos le serán reembolsados de acuerdo con las primas del seguro médico durante el período de interrupción. El pago no será reembolsado.
Base jurídica:
Artículo 23 de la “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.
Los empleados deben participar en un seguro médico básico para empleados, y los empleadores y los empleados deben pagar conjuntamente las primas del seguro médico básico de acuerdo con las regulaciones nacionales.
Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro médico básico para empleados del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro médico básico para empleados, y Las personas deben pagar un seguro médico básico de acuerdo con la tarifa reglamentaria nacional.