¿Cómo redactar un acuerdo de compensación de doble salario?

1. Parte A (empresa): XXX, Parte B (empleado): XXX.

2. Debido a que la Parte A no pagó el seguro social correspondiente a la Parte B, no firmó un contrato laboral escrito, etc., la Parte B ha terminado la relación laboral con la Parte A de conformidad con la ley, y ambas partes por unanimidad. Confirmó que la fecha de terminación del contrato de trabajo es la fecha de la firma del presente Acuerdo.

3 Teniendo en cuenta la experiencia laboral del Partido B y otras situaciones reales en el Partido A y sus empresas afiliadas (especialmente otras empresas afiliadas de las tiendas del Partido B en Guangzhou, Shanghai, Qingdao y Xi'an), el Partido A voluntariamente. La Parte B pagará compensación económica, doble salario, compensación de seguridad social y otros gastos a la Parte B en RMB (en mayúsculas).

4. La Parte A pagará el monto anterior a la Parte B (o su agente especialmente autorizado) en una suma global en la fecha de vigencia de este acuerdo después de que la Parte B (o su agente especialmente autorizado) reciba el. pago, se emitirá un recibo a la Parte A.

5. Este acuerdo entrará en vigor a partir de la fecha de la firma por ambas partes (o agentes especialmente autorizados).

6. Este acuerdo se realiza por triplicado. Cada parte posee una copia y la otra copia se presentará al agente de la Parte B para su archivo y tendrá el mismo efecto legal.