¿Cuáles son los procedimientos para la gestión de la seguridad social en Hefei?
(1) El número de empleados en la unidad pagadora aumenta
1 Asegurado por primera vez: La unidad proporciona cartas de presentación laboral de los empleados o. listas de registro de empleo, formulario de pago de salario reciente o formulario de verificación, completar el registro de seguro social del empleado (debe tener el sello oficial de la unidad) por duplicado y dirigirse a la Sección de Gestión de Recaudación de Fondos del Centro Municipal de Recaudación del Seguro Social. para su procesamiento. El registro por lotes (más de 5 personas) requiere texto electrónico (copie el programa con un disco USB o descárguelo del sitio web de la Oficina de Trabajo y Seguridad Social de Hefei).
2. Renovación: La unidad proporciona la carta de presentación laboral del empleado o la lista de empleo, el formulario de pago de salario reciente o el formulario de aprobación, completa la lista de seguro social del empleado (debe estar estampada con el sello oficial de la empresa) en duplicado, y llega a la Sección de Gestión de Recaudación de Fondos del Centro Municipal de Recaudación del Seguro Social que se ocupa del asunto. Para la renovación de lotes (más de 10 personas), también se requiere una hoja de cálculo de códigos de empleados (es decir, una tabla de Excel, elaborada por la propia unidad).
Si un asegurado individual es contratado por un empleador, deberá acudir al agente de seguros original para realizar los procedimientos de reducción de pago con la lista de empleados registrados emitida por el empleador. Luego el empleador acude a la Sección de Gestión de Recaudación de Fondos del Centro Municipal de Recaudación del Seguro Social para renovar el seguro.
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