¿Son lo mismo la seguridad laboral y la seguridad social?

Funciones de seguridad laboral:

(1) Responsable de implementar la “Ley del Trabajo” y las políticas y regulaciones pertinentes, investigar y formular el plan general y el plan de trabajo anual para el desarrollo de emprendimientos laborales y de seguridad social en la región, y organizar su implementación y supervisión.

(2) Llevar a cabo una gestión macro del desarrollo, utilización y empleo de los recursos laborales en la región; coordinar y orientar el flujo racional de mano de obra, y ser responsable de la colocación de la política laboral nacional.

(3) Llevar a cabo una macrogestión de la formación profesional en la región; adecuada para diversas ocupaciones.

Supervisar y gestionar las instituciones de formación profesional y las fuerzas sociales, organizar y llevar a cabo la formación profesional; y formación para los empleados en el puesto de trabajo de las empresas. Las empresas desempleadas y los trabajadores despedidos encuentran empleo.

Formación en habilidades previas al empleo y formación de reempleo.

(4) Control macroeconómico de los salarios y remuneraciones laborales totales de los empleados de la región.

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Razones.

(5) Empleo del empleador, firma de contrato laboral, condiciones laborales, trabajo

Horas de trabajo, ingresos salariales, pago del seguro social, beneficios a los empleados, protección laboral,

Supervisar, inspeccionar y corregir la protección de los trabajadores menores de edad, realizar inspecciones laborales anuales periódicas por escrito de diversas organizaciones económicas, ser responsable de la mediación y arbitraje de conflictos laborales en empresas e instituciones municipales y empresas privadas individuales, y la recepción y procesamiento de mano de obra; peticiones; ser responsable de la evaluación de la capacidad laboral.

(6) Formular planes anuales y a largo plazo para el desarrollo de los seguros de pensiones, desempleo y médicos en la región, implementar políticas nacionales de seguridad social relevantes, preparar y presentar presupuestos anuales y cuentas finales del seguro social. fondos, y ser responsable de la gestión y gestión del seguro social en la región Servir. Responsable del pago de pensiones y prestaciones por desempleo, y responsable de la aprobación y ajuste de las prestaciones de jubilación del asegurado.

(7) Responsable de la evaluación y pago de los beneficios del seguro médico para los asegurados, y estandarizar y supervisar las instituciones médicas y farmacias minoristas designadas.

(8) Gestionar y orientar los centros de servicios de empleo y mercados laborales.

(9) Realizar otras tareas asignadas por el comité de distrito, el gobierno del distrito y los departamentos comerciales superiores.

El concepto de seguridad social

La seguridad social es una seguridad social en la que el Estado y la sociedad distribuyen y redistribuyen el ingreso nacional a través de leyes para proteger los derechos básicos de vida de los miembros sociales, especialmente aquellos con dificultades especiales.

La seguridad social se refiere al sistema en el que el Estado proporciona asistencia material a los miembros de la sociedad cuando son ancianos, están enfermos, discapacitados, desempleados, sufren desastres y tienen dificultades en la vida. La Constitución estipula: "Los ciudadanos de la República Popular China tienen derecho a recibir asistencia material del Estado y de la sociedad cuando sean ancianos, estén enfermos o discapacitados". Cuidados y colocación especiales, etc. Entre ellos, el seguro social es el núcleo de la seguridad social.

Los contenidos específicos incluyen:

(1) Seguro social

El seguro social se refiere a que el estado recauda fondos a través de múltiples canales a través de la legislación, cuando los trabajadores pierden sus ingresos. Temporal o permanentemente, un sistema de seguridad social que proporciona a los trabajadores subsidios económicos para que puedan disfrutar de condiciones de vida básicas cuando no pueden trabajar o dejan de trabajar por otras razones y no tienen ingresos económicos o una disminución de sus ingresos laborales. A juzgar por el contenido del seguro social, se basa en la seguridad económica. Los sistemas de seguro social de varios países, sean perfectos o no, tienen tres características: obligatorio, social y de bienestar. Según las disposiciones de la legislación laboral de mi país, los proyectos de seguro social se dividen en seguro de pensión, seguro de desempleo, seguro médico, seguro de accidentes laborales y seguro de maternidad.

(2) Ayuda social

La ayuda social se refiere al sistema de seguridad social en el que el estado y la sociedad brindan asistencia material gratuita a personas de bajos ingresos que viven por debajo del umbral de pobreza o a personas que sufren de los desastres. Desde una perspectiva histórica, la ayuda social precede al seguro social. Ya en 1536, Francia aprobó una legislación que exigía el registro de los pobres en parroquias para satisfacer las necesidades básicas de los pobres. En 1601, Gran Bretaña promulgó la Ley de Pobres para brindar ayuda a los pobres. El "Yi Cang" en la antigua China es también un sistema de socorro. Estas son las principales formas de sistemas de asistencia social. Mantener un nivel mínimo de vida básico es una característica básica del sistema de asistencia social. Las principales fuentes de fondos de asistencia social son los gastos fiscales del gobierno y las donaciones sociales.

(3) Bienestar social

El bienestar social en un sentido amplio se refiere a los subsidios de bienestar, las instalaciones de bienestar y los servicios sociales proporcionados por el estado para mejorar y mejorar la vida material y espiritual de todos los miembros de la sociedad.

El bienestar social en un sentido estricto se refiere a la seguridad de vida necesaria que brinda el Estado a los ancianos, los niños, las personas discapacitadas y otras personas de la sociedad que necesitan cuidados especiales.

(4) Atención y colocación especiales

La atención y colocación preferenciales se refiere a un sistema de seguridad social en el que el estado proporciona trato, pensión y colocación preferenciales a trabajadores especiales, como el personal militar y sus parientes y sus familias. En nuestro país, los objetos de atención preferencial y reasentamiento son principalmente las familias de mártires, veteranos desmovilizados, militares discapacitados y sus familias; el contenido de atención preferencial y reasentamiento incluye principalmente el pago de pensiones, trato preferencial y subsidios, el establecimiento de fuerzas militares; residencias de ancianos y residencias de honor, y el alojamiento de militares desmovilizados.

El sistema de seguridad social es un sistema básico de los países modernos, y sea perfecto o no, se ha convertido en uno de los símbolos importantes de la civilización y el progreso social. En nuestro país, la labor de seguridad social está directamente relacionada con la adhesión al propósito del Partido de servir incondicionalmente al pueblo, salvaguardar los intereses vitales del pueblo y garantizar la situación general de reforma, apertura y desarrollo estable de la construcción económica. Que el sistema de seguridad social sea sólido y que el sistema legal esté completo afectará directamente el desarrollo económico y la estabilidad social del país. Las funciones del sistema de seguridad social son: (1) Establecer y mejorar un sistema de seguridad social que sea compatible con el nivel de desarrollo económico es una parte importante de la profundización de la reforma del sistema económico y la mejora del sistema económico de mercado socialista (2; ) Establecer y mejorar el sistema de seguridad social es una garantía importante para la estabilidad social y la paz y el orden a largo plazo del país. El sistema de seguridad social es el equilibrador de la justicia social.