Resumen del trabajo contable unitario seleccionado de 1000 palabras de 7 artículos.

En primer lugar, los aspectos ideológicos:

Fortalecer el espíritu de partido, ampliar horizontes, exigirse estrictamente como miembro del partido en todas partes y respetar conscientemente las normas y reglamentos de la revista.

2. Trabajo:

Estudiar más a fondo y comprender las políticas fiscales del país y la sociedad, y esforzarse por comprenderlas y aplicarlas con precisión. El trabajo financiero se realiza de conformidad con la ley. El estado tiene políticas y la sociedad tiene regulaciones. El personal financiero debe comprender la política a fondo y utilizarla con precisión; de lo contrario, estará haciendo algo ilegal.

Participar en la producción de documentos de reembolso diarios; responsable del ingreso de comprobantes contables mensuales. A través de este trabajo, tengo un conocimiento más profundo de los entresijos de los temas detallados; soy responsable de la preparación y vinculación de los comprobantes contables mensuales a tiempo todos los meses, completo la preparación y declaración detallada de las declaraciones del impuesto sobre la renta personal; la clasificación y finalización exitosa de _ _ _ _ _ _ _ _ _ Resumen de más de 65,438+020,000 declaraciones de impuestos, finalización oportuna y precisa de _ _ _ _ _ Revista de estadísticas de energía, estadísticas de servicios y declaración de estadísticas de salarios del personal. Se completó una _ _ _ _ encuesta de muestreo estadístico con la Oficina de Estadísticas del Distrito de Xuanwu. Participó en la auditoría de la empresa consultora en julio. A partir de septiembre asumí el cargo de cajera. Durante este período, las tareas eran muy pesadas y había muchas pistas, lo que fue una prueba para mí. Especialmente en la etapa final de contabilidad, las finanzas se enfrentan a tareas pesadas y escasez de personal. Bajo el liderazgo y guía de los líderes locales, comencé mi trabajo de manera ordenada. Al ver que el líder y la hermana Zhu trabajaban a menudo a pesar de estar enfermos, tuve la suerte de llamar a casa varias veces por la noche para contarme sobre la situación laboral. El estilo de trabajo riguroso y meticuloso de mis líderes y colegas fue un buen ejemplo para mí, lo que me hizo comprender profundamente la importancia de la responsabilidad y el cuidado para el personal financiero, y también me impulsó a implementar la responsabilidad y el cuidado en mi trabajo. Insisto en terminar el trabajo del día antes de salir del trabajo todos los días. Aunque fue muy agotador, aprendí mucho y me sentí muy rico y realizado.

En tercer lugar, en la vida

Sé modesto y prudente, ahorrativo, trabajador y sencillo, dispuesto a ayudar a los demás y a vivir en armonía con los compañeros y amigos que te rodean.

Cuarto, aprendizaje:

Aprendo humildemente de mis líderes y compañeros de trabajo, no sólo el conocimiento empresarial, sino también la forma de tratar con los demás. Al mismo tiempo, no relaje la actualización de conocimientos profesionales, aprenda nuevos estándares y principios contables y aprenda el conocimiento de la práctica contable diaria basado en la situación contable real de la unidad. En septiembre de este año, aprobé con éxito el examen de título profesional de contabilidad intermedia y mis habilidades comerciales mejoraron gracias al estudio.

Aunque hago lo mejor que puedo en el trabajo y me esfuerzo por hacerlo lo mejor que puedo, también me doy cuenta de que todavía tengo algunas deficiencias: en primer lugar, no tengo una gran experiencia laboral, mi visión no es lo suficientemente amplia y No tengo la habilidad suficiente en algunos negocios para hacer inferencias de un ejemplo a otros casos, no tengo una comprensión profunda de la relación entre negocios. Simplemente pierdo el tiempo cuando me ocupo de algún negocio contable y no entiendo bien la esencia del negocio. En segundo lugar, a veces hay impaciencia en el trabajo y, a veces, es fácil ignorar algunos detalles del trabajo y hacer algunos; errores que no deberían ocurrir para completar la tarea; en tercer lugar, es necesario fortalecer aún más la comunicación laboral entre líderes y colegas con el departamento.

Resumen del Trabajo de Contabilidad Unidad 2 Desde que me incorporé a la empresa, he trabajado duro para adaptarme al nuevo ambiente y puesto de trabajo, aprender con humildad, sumergirme en el trabajo, cumplir con mis deberes y completar con éxito diversas tareas. El siguiente es mi informe de trabajo desde que asumí el cargo:

1. Fortalecer conscientemente el estudio y esforzarnos en adaptarnos al trabajo.

Para adaptarme lo antes posible al nuevo trabajo y entorno laboral, fortalecí conscientemente mi estudio, pedí consejo con humildad y resolví mis dudas, ordené constantemente mis ideas de trabajo y resumí mis métodos de trabajo. Ahora soy básicamente competente en mi trabajo. Por un lado, aprenden leyes y regulaciones relacionadas con las finanzas, enriquecen continuamente sus conocimientos y dominan habilidades. Con la ayuda y orientación de mis colegas del Departamento de Finanzas, nunca participé en una reunión y nunca estuve familiarizado con ella. Poco a poco descubrí la situación básica en el trabajo, encontré el punto de entrada y comprendí los puntos clave y las dificultades del trabajo.

2. Concéntrate en tu trabajo y desempeña tus funciones concienzudamente.

1. Sea un buen empleado financiero con paciencia y meticulosidad.

Revisé cuidadosamente los libros de cuentas financieras de la primera mitad del año, aclaré las relaciones financieras, implementé estrictamente el sistema financiero y completé cada cuenta para garantizar la balanza de pagos y los objetivos de ganancias para todo el año. realización. Al mismo tiempo, revise cuidadosamente las facturas y facturas y haga un buen trabajo en la gestión de facturas. Hacer un buen trabajo en el trabajo de conciliación mensual Según el sistema financiero, detallé los ingresos y gastos del mes, preparé estados financieros de forma regular y concilié las cuentas de manera oportuna de acuerdo con los requisitos de la empresa. No hay omisiones ni inexactitudes. Cobrar las tarifas de servicio con prontitud. Sobre la base de una mayor comprensión de los métodos de cobro del acuerdo de tarifa de servicio, los diferencio cuidadosamente y los cobro periódicamente.

2. Gestionar activamente el copywriting.

Principalmente realizar los siguientes trabajos: 1. Entrada de datos y organización de documentos. Para los documentos informativos y las actas de reuniones relevantes del Departamento de Finanzas, los escribí e imprimí cuidadosamente, hice formularios y documentos de acuerdo con las necesidades del trabajo y redacté informes; Luego de llegar al Departamento de Finanzas, clasificar y archivar normas y reglamentos financieros, y hacer un buen trabajo en el registro y gestión de los documentos enviados y recibidos.

Tres. Principales experiencias y logros

Este año, completé algunos trabajos y obtuve algunos resultados. En resumen, tengo las siguientes experiencias y logros:

1. Sólo posicionándote correctamente y esforzándote por familiarizarte con los negocios básicos podrás adaptarte al nuevo trabajo lo antes posible

2. Sólo integrándonos activamente en el colectivo y manejando bien todos los aspectos de las relaciones podemos mantener unas buenas condiciones de trabajo en el nuevo entorno;

3. el sistema y administrando cuidadosamente las cuentas podemos cumplir con nuestras responsabilidades financieras;

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4 Sólo estableciendo un sentido de servicio y fortaleciendo la comunicación y la coordinación podremos hacer bien nuestro trabajo.

Estoy feliz de ser un funcionario financiero. ¡Seguiré trabajando duro y contribuyendo al desarrollo de la empresa!

Resumen del trabajo de contabilidad de la unidad Capítulo 3 En un abrir y cerrar de ojos, los días pasaron tranquilamente. Cuando miré hacia atrás y resumí, de repente me di cuenta de que los días pasaban con tanta prisa. Mirando hacia atrás en xxxx, bajo el liderazgo correcto de la empresa y con la ayuda de mis colegas, estudié mucho, trabajé duro, superé varias dificultades y completé con éxito varias tareas. En marzo acepté el acuerdo de la empresa y entré en el departamento de finanzas como contador financiero. Para mí, que era nueva en el trabajo financiero, estaba perdida y no sabía nada. Afortunadamente, con la ayuda de los líderes y colegas de la empresa, aprendí conocimientos financieros en el trabajo, me familiaricé con los sistemas y regulaciones financieros de la empresa y dominé los métodos de contabilidad financiera en el trabajo. Después de casi un año de práctica, he sido básicamente competente en el trabajo de contabilidad financiera de la empresa. Aquí me gustaría agradecer a mis líderes y colegas que me han ayudado en mi trabajo. El resumen del trabajo de xxxx es el siguiente:

1. Aspecto financiero

1. Ingresos anuales de xxxx y fondos del proyecto. Los ingresos del proyecto de construcción en Xxxx fueron de 88,6 millones de yuanes, incluidos 27 millones de yuanes para la sucursal de Hayes, 565.438+760.000 yuanes para el departamento de desarrollo del mercado, 7,46 millones de yuanes para el primer proyecto y 2,38 millones de yuanes para la segunda sucursal. y la empresa de doble promoción no se produjo.

2.Plan de distribución. El costo del plan de distribución en xxxx es de 33,66 millones de yuanes, incluidos 27,16 millones de yuanes para la sucursal de Hays, 130.000 yuanes para el primer departamento de proyectos, 4,66 millones de yuanes para el segundo departamento de proyectos y 530.000 yuanes para la segunda sucursal.

3. Honorarios de gestión de la empresa. La tarifa de gestión de la empresa * * * es de 1.363.500 yuanes, incluidos 658.800 yuanes para la sucursal de Hays, 601.900 yuanes para el departamento de desarrollo de mercado, 57.600 yuanes para el primer departamento de proyectos, 39.900 yuanes para el segundo departamento de proyectos y 5.300 yuanes para la segunda sucursal.

4. Honorarios de gestión de sucursales. Extraiga los honorarios de gestión de la sucursal * * * 212.600 yuanes, incluidos 11.590 yuanes para la sucursal de Hayes, 78.600 yuanes para el departamento de desarrollo de mercado, 1.200 yuanes para el primer departamento de proyectos, 7.000 yuanes para el segundo departamento de proyectos y 937 yuanes para la segunda sucursal.

2. Trabajo de oficina

El trabajo de oficina es complejo y arduo, especialmente la inspección anual de los documentos de los yacimientos petrolíferos. Zhongyuan Oilfield, PetroChina Construction Company y Zhongyuan Construction Company tienen un total de nueve certificados, que requieren inspecciones anuales cada año. Luego de recibir el aviso de revisión anual de la unidad cooperativa, comenzaron a preparar los materiales, los presentaron paso a paso y todos aprobaron la revisión dentro del tiempo especificado. Además, la revisión anual extendida de los certificados de los tres tipos de personal y trabajadores de la construcción de la empresa pasó la revisión dentro del tiempo especificado, y no se causaron pérdidas a la empresa debido a errores en la revisión anual del certificado de la empresa en xxxx. Como empleado de oficina, además de completar las tareas diarias anteriores, también era responsable del trabajo estadístico de Zhongzhou Company y Hayes Company, y completé el trabajo de informes dentro del tiempo especificado.

En xxxx trabajaré duro de acuerdo con el espíritu de trabajo de la empresa y mis propias responsabilidades.

El primero es fortalecer el aprendizaje, mejorar las habilidades profesionales y seguir haciendo bien su trabajo.

El segundo es trabajar con diligencia, completar plenamente las tareas asignadas por la empresa, mejorar la eficiencia y la calidad del trabajo y esforzarse por servir al desarrollo de la empresa.

3. Fortalecer la construcción ideológica y moral y la disciplina organizacional, implementar estrictamente las reglas, regulaciones y disciplinas laborales de la empresa, trabajar con diligencia y ser una persona con los pies en la tierra. A través de estos tres aspectos, trabajaremos duro para hacer un buen trabajo, esforzarnos por obtener mejores resultados y hacer nuestros debidos esfuerzos y contribuciones al desarrollo de la empresa.

Resumen del Trabajo de Contabilidad de la Unidad Capítulo 4 Los días de prueba están llegando a su fin. Mirando hacia atrás cuando llegué a la empresa para realizar trabajos contables, he crecido mucho y también me ha dado una mejor comprensión del trabajo contable. Continuaré trabajando duro y ganando más, y lo haré mejor en el trabajo contable que continuaré realizando en el futuro.

1. Crecimiento y cosecha

Mi conocimiento de la contabilidad antes se limitaba a los libros y el trabajo práctico, y yo mismo no hacía mucho trabajo real. Aunque existen prácticas, lo principal es aprender. Vi a otros colegas hacerlo y luego vine a nuestra empresa para abrir una nueva unidad. También me lo tomo en serio y espero aprender más aquí y, al mismo tiempo, poder quedarme aquí, no simplemente pasar de largo. Desde la capacitación previa al empleo y el proceso de ser guiado por mis colegas, estudié mucho, pensé mucho, tomé notas cuidadosamente, hice preguntas sobre cosas que no entendía y me comuniqué activamente con mis colegas para comprender todos los aspectos del puesto. Estos esfuerzos no fueron en vano y me permitieron incorporarme rápidamente a mi trabajo y hacerlo bien. Desde la familiaridad inicial hasta el dominio gradual, también siento que el trabajo contable no es tan simple. Todavía tengo mucho que aprender y también siento que el ambiente en la empresa es realmente bueno. Mis compañeros están muy unidos y dispuestos a ayudarme a integrarme mejor en el trabajo contable.

2. Trabajo contable

Puedo hacer de todo, desde cosas simples hasta trabajo en el trabajo, y he obtenido reconocimiento y crecimiento a través de esfuerzos continuos. Al mismo tiempo, también me dediqué en serio a mi trabajo contable. Siempre que trabajo con mis compañeros en algunos datos o documentos, los reviso cuidadosamente y no hay errores. Los contadores tienen muchas cosas que hacer en un día ajetreado, pero siempre que puedan hacerlo bien al principio, el trabajo posterior ya lo han hecho antes y también se pueden hacer de acuerdo con la experiencia previa. persiga completar las cosas rápidamente, pero ponga una cosa en práctica. Hágalo bien para poder dominar una cosa, lo que también mejorará la eficiencia de su trabajo en el futuro y lo hará más estable en su puesto contable. Si simplemente haces las cosas bien y no piensas si son buenas o no. Simplemente completar una cosa no es suficiente, también es necesario verificarlo, y mis colegas también me dieron su aprobación cuando lo verificaron por mí. Hice un buen trabajo y realmente gané algo.

El final del período de prueba en realidad significa que me he convertido en un empleado formal de la empresa, lo cual me gané gracias a mi propio trabajo duro. Quiero apreciarlo y seguir trabajando duro en mi puesto de contabilidad.

Resumen del trabajo de contabilidad de la unidad 5 Resumen del trabajo de contabilidad de la unidad 1

El año pasado, como trabajador financiero, pude cumplir con la ley, estudiar mucho y estudiar mucho. Trate su trabajo con una actitud diligente y responsable, desempeñe el papel que le corresponde en el puesto contable y haga las debidas contribuciones al desarrollo de la unidad.

Primero, tomar la teoría de Deng Xiaoping, el importante pensamiento de las "tres representaciones" y la perspectiva científica sobre el desarrollo como guías para la acción, estudiar seriamente el conocimiento de la teoría política y participar activamente en las discusiones políticas.

Actividades y mejorar constantemente el nivel de cultivo ideológico y teoría política. En el proceso de estudio del marxismo-leninismo, el pensamiento de Mao Zedong, la teoría de Deng Xiaoping, el importante pensamiento de las "tres representaciones" y la perspectiva científica sobre el desarrollo, debemos registrar cuidadosamente, discutir activamente, experimentar con el corazón, escribir nuestras experiencias, aclarar nuestros objetivos, predicar con el ejemplo, ejercitar la valentía y mejorar nuestra conciencia. Al mantener un alto grado de coherencia con el Comité Central del Partido en términos de ideología y acciones, al mismo tiempo, ha mejorado enormemente la calidad política e ideológica y el nivel profesional, ha mejorado la capacidad de integridad y autodisciplina, la capacidad de resistir la corrupción y prevenir la degeneración, mejoró la conciencia del servicio y sentó una base ideológica para hacer un buen trabajo en el trabajo financiero.

2. Ama tu trabajo, trabaja duro, no tengas miedo de las dificultades, sé lo suficientemente valiente para asumir responsabilidades pesadas, sirve con entusiasmo y desempeña el papel que te corresponde en tu puesto.

1. Tener en cuenta la situación general, obedecer los acuerdos y trabajar juntos en unidad. Como contador a cargo de la unidad, puedo tener en cuenta la situación general, obedecer los acuerdos, aprender con humildad, explorar cuidadosamente, resumir métodos, mejorar el conocimiento empresarial, dominar las habilidades empresariales, unir camaradas, fortalecer la colaboración y adaptarme rápidamente a nuevos trabajos. requisitos, estar familiarizado con el negocio contable y hacer un buen trabajo activamente en el trabajo de supervisión de auditoría financiera.

2. Respetar los principios, ser objetivo y justo, y actuar conforme a la ley.

Durante el año pasado, en el trabajo real, al manejar asuntos contables, insistí en buscar la verdad a partir de los hechos, revisé cuidadosamente, reforcé la supervisión, implementé disciplinas financieras estrictamente y realicé reembolsos financieros de acuerdo con los requisitos del sistema de reembolso financiero y el estandarización del trabajo contable básico. Al revisar los comprobantes originales, atrévase a señalar los comprobantes originales falsos, atípicos e ilegales, y rechace resueltamente su reembolso. Los comprobantes originales con registros inexactos o incompletos deben devolverse, y se debe exigir al personal encargado de corregirlos y complementarlos; . A través de una cuidadosa revisión y supervisión, los procedimientos de comprobantes contables son completos, estandarizados y legales. Nuestra información contable es verdadera, legal, precisa y completa, desempeñando efectivamente el papel de contabilidad y supervisión financiera.

3. Ser trabajador, estar dispuesto a soportar las dificultades y estar dispuesto a contribuir. En el trabajo llevamos adelante el espíritu de estar dispuestos a soportar las dificultades, ser dedicados a nuestro trabajo y poder siempre trabajar a conciencia y cumplir con nuestras responsabilidades. Mientras completaba la tarea de reembolso, también tuvo en cuenta otros trabajos, hizo un buen presupuesto, administró y utilizó bien varios fondos, completó bien varias tareas y desempeñó un papel avanzado y ejemplar.

4. Ama tu trabajo, mejora la eficiencia y sirve con entusiasmo. Ser capaz de seguir las mismas reglas, brindar un servicio entusiasta, explicar con paciencia y hacer un buen trabajo en la publicidad de las leyes y regulaciones contables.

3. Respetar las disciplinas y las leyes, ser honesto y autodisciplinado y garantizar una gestión financiera justa y honesta. En el trabajo real, combinado con las características del trabajo médico, estandarizamos el comportamiento financiero, gestionamos bien las finanzas, nos adherimos a la política de "economía estricta, negocios diligentes y ahorrativos", nos esforzamos por mejorar la eficiencia del uso de los fondos y promover el desarrollo profesional.

4. Estudiar mucho, mejorar el conocimiento empresarial y mejorar la capacidad laboral. A través de la educación y capacitación continua del personal contable, aprendí aún más los requisitos estandarizados para el trabajo contable básico, actualicé y mejoré mis conocimientos y niveles contables de manera oportuna, me adapté a los requisitos laborales actuales y me preparé para trabajos futuros.

En resumen, mi trabajo global ha logrado ciertos resultados, pero también hay algunos problemas y deficiencias. En el futuro, seguiré aprendiendo de los camaradas dirigentes, aprovecharé las ventajas, superaré las deficiencias, seguiré el ritmo de los tiempos, seré proactivo y me esforzaré por llevar mi calidad política y mi nivel profesional a un nuevo nivel en un corto período. de tiempo para adaptarse al rápido desarrollo de la sociedad moderna necesita completar mejor diversas tareas.

Resumen del trabajo de contabilidad de la unidad 6 20xx es un año de rápido desarrollo para la sucursal de Guangxi y también es un año importante para sentar una base sólida para el desarrollo futuro de Guangxi. Bajo el liderazgo de la sede de la empresa, el gerente general y los líderes de todos los niveles, y con los esfuerzos conjuntos de todos los colegas de la sucursal de Guangxi, las tiendas y los negocios de la sucursal de Guangxi han logrado grandes avances y el trabajo financiero se ha estandarizado más. y estandarizado con el desarrollo del negocio de la empresa. Ahora haré un resumen de mi trabajo contable del año pasado para resumir mi experiencia, hacer un mejor trabajo en contabilidad en el nuevo año fiscal y hacer lo mejor que pueda para el desarrollo de la empresa.

1. Trabajo contable diario. Complete oportunamente la contabilidad de diez días de las 9 tiendas que se han abierto en Guangxi, verifique los datos de compras de las tiendas, verifique los ingresos por ventas de las tiendas, verifique los datos de depósitos bancarios sin tarjetas UnionPay y garantice la seguridad de los fondos de la compañía de manera oportuna. . Verifique la asignación de productos entre tiendas, verifique los aumentos y disminuciones de precios de la medicina tradicional china y confirme el inventario real de productos en la tienda. Verifique la cantidad de bienes comprados por la tienda y determine el gasto en gastos operativos de la tienda. Ver los datos de obsequios de la tienda. Después de completar la contabilidad de diez días, los datos de ventas se resumirán de manera oportuna para el análisis de fin de mes.

2. Informar una vez cada diez días. Los datos de ventas de las tiendas se resumen cada diez días y se informan a los líderes de la empresa caso por caso para que los superiores puedan comprender las condiciones operativas de la empresa de manera oportuna y proporcionar referencias para la toma de decisiones.

3. Número de informes y resumen de análisis de días de membresía y promociones de gran escala. Supervise las tiendas participantes para informar todos los sábados, resuma los datos e infórmelos a los líderes de la empresa. Llevar a cabo cuatro actividades de promoción principales a lo largo del año, informar las cifras todos los días y comprender los efectos de promoción de las actividades de manera oportuna. Una vez completada la actividad, la tabla de análisis de la actividad y la tabla de resumen de la actividad se prepararán dentro del tiempo especificado y se informarán a los líderes de la empresa para evaluar el efecto de la actividad y proporcionar referencia para las estrategias comerciales.

4. Participar en el inventario de la tienda, analizar los resultados del inventario y formular planes de procesamiento de inventario. Vaya a Xinxing, Dieshan, Cangwu, Pingnan, Rongxian, Lingshan, Qinzhou y otras tiendas para participar en el inventario y supervisarlo.

5.Preparación de impuestos. Esté preparado para presentar sus impuestos todos los meses.

6. Gestión de facturas de tienda. Haga estadísticas sobre el uso de facturas de las tiendas Xinxing y Dieshan, envíe las facturas a la oficina de impuestos para verificar las antiguas y compre otras nuevas para atender las tiendas.

7. Gestión de activos fijos. Compile estadísticas de activos fijos para varios departamentos de la sucursal de Guangxi y registre estadísticas de material total para dormitorios.

8. Completar el ingreso de comprobantes contables mensuales y realizar preparativos básicos para los datos del informe. Elaborar informe anual de estadísticas de ventas.

9. Contador de compras en tienda y recepción de ropa de trabajo.

10. Apoyar la promoción de nuevas tiendas. Participe en el apoyo a la tienda Pingnan y la tienda Rongxian. Conocer en profundidad la cultura de gestión de la empresa y potenciar la imagen de marca de la empresa.

11. Completar otras tareas asignadas por el líder.

20xx está a punto de pasar. A medida que la empresa crece, se agrega nuevo contenido. El número de tiendas varía de dos a tres, cuatro, cinco… a partir del 9 de septiembre de 20xx. Cada vez hay más trabajo, lo que requiere una mayor eficiencia laboral y métodos de trabajo más eficaces, así como innovación y aprendizaje en el trabajo. Si el tiempo es escaso en el trabajo, sea proactivo y esfuércese por completar las tareas a tiempo y con alta calidad. Este año el trabajo se hizo bien, pero también hubo errores en trabajos puntuales. Al participar en el inventario de una tienda, hubo un error de supervisión en la hoja de inventario. En cada trabajo futuro, debemos tomar esto como una advertencia, prestar más atención a los detalles, prestar más atención a la eficiencia y los efectos, ¡y hacer la mayor contribución al desarrollo de la empresa!

En el primer semestre de 2007, bajo el cuidado y la orientación de la sección del partido, los presidentes de sección y los supervisores de contabilidad, cooperé con el director de la oficina para implementar concienzudamente el "centrarse en la gestión estandarizada de los asuntos básicos" de la oficina. trabajo contable para mejorar la calidad contable y prevenir riesgos financieros como línea principal de trabajo. Gracias a la cooperación sincera y los esfuerzos incansables de todo el personal de la oficina, todos los aspectos del trabajo de oficina se han mejorado en diversos grados, y yo debo hacer lo mismo. A finales del primer semestre de 20xx, los depósitos de ahorro de la oficina comercial alcanzaron 1.341,7 millones de yuanes, un aumento de 47,02 millones de yuanes desde principios de año, y se agregaron 4.653 nuevos hogares con pago de salarios. Especialmente en junio de 5438 + octubre de este año, los depósitos en las ventanillas de ahorro superaron los 100 millones de yuanes, el mayor número de nuevas ventanillas de ahorro de la historia. El resumen del trabajo para la primera mitad de 20xx ahora se informa de la siguiente manera:

1. Acelerar el cambio de mentalidad.

Después del ajuste laboral en 20xx, me contrataron como "Contador Ejecutivo de Nivel 8". Ante mi nuevo puesto, me advertí repetidamente que debía encontrar el puesto adecuado y asumir el puesto lo antes posible, porque no se permiten holgazanes en la oficina. Se ha aliviado parte de la carga de gestión, por lo que me concentro en los negocios de atención al público y en el marketing de productos, especialmente en el marketing de depósitos de ahorro y nuevos productos relacionados, y no me atrevo a relajarme. En la primera mitad de 20xx, al aprender y comprender el espíritu de una serie de reuniones de personal, reuniones de cuadros de nivel medio y la primera "Reunión de análisis empresarial" de nuestro banco, el nuevo equipo de liderazgo se desarrolló a pasos agigantados, lo que no solo inspiró el trabajo de todos los empleados en el quirófano El entusiasmo también ha ampliado mis propias ideas de trabajo. La presión de la "supervivencia" se convirtió en motivación. Con el tema de la supervivencia y el desarrollo en la competencia laboral, continuaremos aumentando nuestros esfuerzos. Sobre la base de aprovechar plenamente el potencial en todos los aspectos, basándonos en la realidad y situándonos en la cima del rápido desarrollo, el director de la oficina de negocios y yo analizamos objetivamente la brecha entre la participación incremental de los depósitos y otros bancos. Con el supervisor de contabilidad, formulamos un plan y programas de trabajo detallados. Siga seriamente la idea de trabajo de "gran desarrollo, gran mercado, gran marketing" establecida por la rama del partido, en términos de recaudación de compensación de tierras, compra de fondos de empleados, recuperación de salarios perdidos, fuente de salarios para las empresas del grupo y búsqueda de avances. para inversores de Yanzhou Consolidar y ampliar la base de clientes de la oficina. Como banco principal para la contabilidad, el quirófano es el centro de todo el trabajo y el centro de contabilidad de todo el banco. Para mejorar el nivel y la calidad de la gestión contable de nuestro banco debemos comenzar por los trabajos contables básicos en la oficina comercial. De acuerdo con los requisitos del sistema de control interno, mediante un análisis cuidadoso de los diferentes puestos y diferentes tipos de negocios en la sala de operaciones, se reformularon y refinaron las responsabilidades laborales, se ajustó el sistema de rotación de puestos, se endurecieron los procedimientos operativos y se redujo el efectivo. Se formularon métodos de gestión de efectivo en cajas y métodos de gestión de efectivo, incluidos métodos de gestión de documentos de contenedores, métodos de gestión de negocios de valores, métodos de clasificación y vinculación de comprobantes y métodos de evaluación de errores contables.

Designar personal designado para realizar un monitoreo en tiempo real de cajas de efectivo, documentos, temas contables clave y cuentas para garantizar que los problemas se descubran y resuelvan de manera oportuna. Al mismo tiempo, al formular un método de distribución secundaria, el salario basado en el desempeño del personal de quirófano se combina con el volumen de negocios, la finalización de las tareas de depósito, la calidad contable, la calidad del servicio, la disciplina laboral, etc., rompiendo el "arroz de olla pequeña". " y "arroz en olla pequeña" en la distribución. "Pequeño promedio" promueve la realización de diversos objetivos de tareas y la mejora de la calidad del servicio y la calidad contable. Además, también participé activamente en el aumento de la absorción y el aumento de depósitos. Hablé sobre depósitos en clase, corrí después de clase y utilicé mis acciones para guiar a los cajeros de la recepción a mejorar su conocimiento de los depósitos y los indicadores. Y él y sus compañeros resumieron la experiencia de que "los nuevos clientes se sienten atraídos por el servicio y los antiguos clientes son emocionalmente estables". En marzo, un cliente de edad avanzada que depositó 65.438 yuanes + 0.000 en la sala de negocios 200* olvidó su contraseña. Llegué a la puerta cuatro veces para informar de la pérdida.

El cliente quedó tan conmovido que transfirió todos los depósitos de su banco a la oficina comercial e hizo un resumen del trabajo. Para mejorar nuestra calidad profesional y la del personal del departamento comercial y garantizar la calidad de nuestro trabajo contable, hemos desarrollado un plan de capacitación detallado y un sistema de aprendizaje de circulación de documentos, y organizamos al personal del departamento comercial para que utilice sus repuestos. tiempo para aprender contabilidad empresarial, regulaciones contables y educación en ética profesional. Además, también participé activamente en la capacitación empresarial unificada organizada por el banco, centrándome en resultados prácticos y sin seguir las formalidades, lo que hizo que mi conocimiento empresarial fuera más completo y mis operaciones comerciales más competentes y estandarizadas.

2. Predicar con el ejemplo, esforzarse por aprender el sistema de control interno y mejorar la eficiencia en el trabajo.

En la primera mitad de 20xx, el director de la oficina comercial y yo, bajo los requisitos y orientación del presidente encargado y del contador encargado, seguimos estrictamente los requisitos del sistema de control interno y estudiamos diferentes volúmenes de negocios, diferentes tipos de entornos laborales y combinaciones laborales En la forma, las responsabilidades del puesto contable se han reformulado y refinado, los procedimientos operativos se han endurecido y las responsabilidades correspondientes se han determinado con base en la autoridad comercial de diferentes empleados comerciales. Al mismo tiempo, de acuerdo con los requisitos del banco superior y la situación real de cada sucursal de nuestro banco, participamos en la formulación de una serie de reglas y regulaciones tales como métodos de administración de efectivo, métodos de administración de efectivo, métodos de administración de negocios de valores. , métodos de gestión de vinculación de comprobantes y métodos de evaluación de errores contables este año para estandarizar aún más Las cuentas de cada sucursal se han aclarado, lo que hace que los procedimientos contables de nuestro banco sean más rigurosos y los procedimientos de manejo comercial más seguros y científicos, logrando limitaciones mutuas y responsabilidades claras. Fortalecer el control interno y mejorar la eficiencia del trabajo. En el trabajo diario, a través de la observación activa y el resumen, los problemas y aspectos irrazonables en las operaciones comerciales se pueden informar al director y al supervisor de manera oportuna, y se puede recordar a los cajeros y puntos de venta de manera oportuna que sirvan como advertencias y sugerencias.

3. Esfuércese por mejorar su servicio y calidad profesional.

Los servicios civilizados y de alta calidad son un tema eterno en la industria financiera. Sin embargo, todo el personal de la oficina comercial realmente dedicó mucho tiempo a pensar en cómo implementar acciones y cambiar completamente la imagen social del banco. En primer lugar, posicionarse correctamente, ganar clientes con el servicio, absorber los depósitos de los clientes y conservar los puestos de trabajo con los depósitos. Hemos eliminado la pereza y las deficiencias ideológicas, hemos actualizado completamente nuestros conceptos, estandarizado conscientemente nuestro comportamiento e implementado concienzudamente diversas medidas de servicio basadas en la satisfacción del cliente. El segundo es utilizar la tecnología y la competencia empresarial como medida del nivel de servicio, practicar habilidades básicas, acelerar el procesamiento empresarial, evitar errores y captar la calidad. Aunque nuestra oficina está comprometida a brindar servicios, la calidad de nuestros servicios de oficina sigue siendo insatisfactoria debido a varios factores. El tercero es adquirir nuevos conocimientos comerciales, ampliar las áreas comerciales de la oficina comercial y crear un buen entorno de desarrollo. Por mi parte, he hecho todo lo posible para lograr los "tres servicios". Primero, atiendo bien a mis clientes. Como mi tarea principal es estar a cargo de la recepción, los cajeros me presentan negocios y clientes difíciles casi todos los días. Con el espíritu de "el cliente es Dios", siempre puedo satisfacer a mis clientes. Para algunos asuntos difíciles, siempre tomo la iniciativa de llevar regalos a la puerta y lo último que veo es la cara sonriente del cliente. De esta manera, algunos clientes incluso se hicieron amigos míos y se convirtieron en clientes fieles de CCB. El segundo es brindar buenos servicios a los cajeros de esta oficina comercial. No importa qué problemas surjan con el negocio y el equipo del cajero, puedo tomar la iniciativa para resolverlos. Puedo tomar la iniciativa de cuidar y ayudar a los cajeros que no se encuentran bien y no están contentos en casa. El tercero es proporcionar buenos servicios a todos los puntos de venta. Dado que la oficina comercial es el eje central de todo el negocio del banco, tengo contactos comerciales frecuentes con varias sucursales. No importa si la sucursal acude a mí debido a problemas con el equipo o problemas comerciales en el trabajo, puedo contactarlos activamente o hacer todo lo posible para ayudarlos a resolverlos personalmente.

4. Hacer un buen trabajo en el aprendizaje y marketing de nuevos negocios.

Este año se puede decir que es el año de comercialización de nuestros productos. Desde principios de este año, nuestros nuevos productos financieros han ido surgiendo uno tras otro. También aprovecho el tiempo para aprender sobre nuevos negocios y dominar nuevas habilidades en el menor tiempo posible. Considero el marketing de nuestros productos como el enfoque de este año, promociono y comercializo vigorosamente nuestros productos y, al mismo tiempo, guío y ayudo a otros puntos de venta a hacerlo. llevar a cabo actividades de promoción de nuevos negocios y esforzarse por desarrollar negocios de intermediación. A finales de año, había manejado más de diez tipos de negocios de fondos, por un monto de casi 2 millones de yuanes, y contabilidad de agencias y bonos del tesoro electrónicos de más de 2 millones de yuanes, ubicándose entre los mejores de la ciudad. Bajo el acuerdo del banco, también di muchas conferencias a todos los cajeros del banco sobre nuevos negocios como banca en línea, sistemas de centros de llamadas, servicios de tarjetas de crédito y clientes VIP.

5. Tomar la iniciativa y dar pleno juego al papel protagónico de los miembros del partido.

La primera mitad de 20xx es la primera mitad de la importante reforma del Banco de Construcción de China.

En la primera mitad de 20xx, además de estudiar el espíritu de los documentos relacionados con la reforma y estar preparado mentalmente, también hablé activamente sobre la reforma con camaradas en la oficina, discutí la necesidad e inevitabilidad de la reforma y fortalecí su confianza. en la reforma de nuestro banco, y corrigió sus puntos de vista sobre la actitud reformista. En mi trabajo diario, tomo la iniciativa, trabajo horas extras y hago más, tomo la iniciativa de preocuparme y ayudar a los demás, informo los problemas de manera oportuna y los resuelvo activamente. Trate de mostrar el papel dirigente que debe desempeñar un miembro del partido y un cuadro de nivel medio.

El primer semestre de 2008 fue ajetreado y tenso. Con la guía del supervisor de contabilidad y la ayuda de mis compañeros, he logrado algunos avances en todos los aspectos, pero todavía me veo limitado por muchas deficiencias, como enfatizar las dificultades objetivas en algunos temas y no dar pleno juego a la iniciativa subjetiva. ; resolver algunos problemas nuevos, incapaz de considerar los problemas sistemáticamente y no tener una comprensión y visión de los problemas lo suficientemente alta. Éstas son debilidades que necesito abordar urgentemente.

El primer semestre de 2008 fue un medio año en el que nuestro banco experimentó enormes cambios y un rápido desarrollo. También fue un medio año en el que la competencia en el sistema financiero se hizo más intensa. La existencia de oportunidades y desafíos estimulará aún más el espíritu de lucha y el entusiasmo mío y de todo el personal de nuestra oficina. Seguiré trabajando, uniéndonos y aportando.