¿Qué debo hacer si mi lugar asegurado está fuera de la ciudad y mi tarjeta de seguro social es local?

Procedimientos para la transferencia del seguro:

(1) El asegurado deberá establecer una relación de seguro de pensión básica y pagar primas de acuerdo con las regulaciones cuando sea nuevo empleado, y el El empleador o el asegurado transferirá el seguro al nuevo asegurado. La agencia local de seguridad social presentará una solicitud por escrito para la transferencia de la relación de seguro de pensión básica.

(2) La agencia de seguridad social en el nuevo lugar asegurado revisará la solicitud de transferencia y continuación dentro de los 15 días hábiles y enviará una carta de aceptación a la agencia de seguridad social en el lugar donde el seguro de pensión básico original del asegurado se localice la relación y proporcionar información relevante si no se cumplen las condiciones para el traslado y continuación, se dará una explicación por escrito al solicitante o asegurado.

(3) La agencia de seguridad social donde se encuentra la relación original del seguro de pensión básica se encargará de todos los trámites de transferencia y continuación dentro de los 15 días hábiles posteriores a la recepción de la carta de aceptación.

(4) Después de que la agencia de seguridad social en el nuevo lugar asegurado reciba la relación de seguro de pensión básica y los fondos transferidos de la agencia de seguridad social en el lugar donde se encuentra la relación de seguro de pensión básica original de la persona asegurada, deberá dentro de los 15 días hábiles realizar los trámites pertinentes dentro del plazo y notificar oportunamente al empleador o asegurado el estado de confirmación.

Datos ampliados

Dentro de los 15 días hábiles posteriores a la recepción del formulario de información y el fondo de transferencia, la agencia de seguridad social del nuevo lugar de empleo acreditará el monto del fondo de transferencia al fondo general. y el asegurado respectivamente según normativa Cuenta personal, y notificar al empleador o asegurado que traiga los siguientes materiales para confirmar la transferencia:

1. 2. Las horas de trabajo de los empleados que pagan deben reconocerse y considerarse iguales. Si se requiere el período de pago y otra información relevante, se deben emitir los archivos personales de los empleados que pagan.

3. Otros materiales relevantes especificados en la póliza.

1. Su empleador original en Shenzhen solicitará una tarjeta de seguro médico para usted. Si la empresa no lo da. Muy sencillo. Puede informar la pérdida al departamento de seguridad social y recuperarla.

2. La denominada cédula de identidad solo puede solicitar una tarjeta de seguridad social, lo que significa que solo puede haber una en la misma área de coordinación de la seguridad social. Cuando regrese a Jiangsu, por supuesto podrá volver a solicitar la seguridad social. Y la seguridad social que solicitó originalmente en Shenzhen todavía le pertenece. En el futuro, si las condiciones políticas lo permiten, la seguridad social en ambos lugares podrá fusionarse y continuarse.