¿Quién conoce las deducciones del Fondo de Previsión y de la Seguridad Social de Beijing?
Entonces la unidad paga el 20 % de la base de pago para pensión, 10% para atención médica, 1% para desempleo, 0,8% para parto, 0,8% para lesiones relacionadas con el trabajo, 12% fondo de previsión, alrededor de 1.300 yuanes, de los cuales el fondo de previsión se transfiere a su cuenta del fondo de previsión, que significa que la mitad son 25.600 yuanes.
Nota: La base mínima para la seguridad social en Beijing en 2016 es
La pensión básica para los empleados está determinada por el límite inferior del seguro y del seguro de desempleo. de acuerdo con el 40% (2834 yuanes) del salario mensual promedio de los empleados en el año anterior;
Para los empleados que participan en el seguro de pensión, seguro médico básico, seguro de accidentes laborales y seguro de maternidad, el límite inferior de la base de pago se basa en el límite superior del 60% del salario mensual promedio anual de los empleados (4252 yuanes).