¿Cuáles son las diferencias entre los funcionarios públicos y el personal profesional después de la reforma del sistema de doble vía?
Existen tres tipos de creación de empresas: apropiación financiera total, apropiación excedente y autofinanciación.
Las fuentes de financiación varían.
2. Diferentes actividades de promoción. Además de sobrevivir al primer año, que es el aumento salarial de largo plazo para los funcionarios.
Sólo podrás obtener un aumento de salario si asciendes.
En cuanto a las instituciones públicas, además de sobrevivir a los años y ascender, también pueden ser contratadas en función de sus títulos profesionales.
Tomemos como ejemplo el aumento salarial. Los títulos profesionales intermedios equivalen a los salarios formales. Solo di que eres profesional y sólido,
tus ingresos no son tan bajos como los de tu jefe, ni siquiera superiores.
3. Los funcionarios públicos tienen grandes posibilidades de ascenso y pueden ascender a la cima. Listas de empresas
La mayoría de ellas son unidades de segundo nivel por debajo de las agencias administrativas, con pocas oportunidades de promoción.
Porque hay menos trabajo.
4. Las instituciones públicas no deben ser inferiores a los funcionarios. En primer lugar, depende de qué unidad. Por ejemplo,
hay muchos más monopolios del tabaco que funcionarios. En segundo lugar, te esfuerzas por obtener títulos profesionales. Eres un estudiante asociado de secundaria.
El trato es equivalente al de un subdirector, lo cual es muy bueno. Después de todo, los funcionarios públicos de base han trabajado toda su vida.
Rara vez nos llevamos bien. Por supuesto, me refiero a las bases. Además de las provincias, ciudades y países, los funcionarios públicos provinciales comienzan a nivel departamental.