¿Cómo realizar asientos contables de gastos médicos?

Si el empleador paga íntegramente los gastos médicos del empleado, pueden considerarse gastos de asistencia social proporcionados por el empleador al empleado.

Al retirar fondos, el tratamiento contable es:

Débito: honorarios de gestión y otros temas,

Crédito: salario-bienestar de los empleados a pagar.

Al realizar el pago, el tratamiento contable es,

Débito: salario-bienestar de los empleados a pagar,

Crédito: depósitos bancarios y otras cuentas.

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