¿Cuál es la última fecha de cada mes en la que el empleador debe pagar el seguro médico?
La unidad paga mensualmente el seguro médico de los empleados y la fecha de declaración en línea de la unidad es generalmente antes del día 15 de cada mes. Si paga las primas médicas en el mostrador del departamento de impuestos local, el pago generalmente debe completarse antes del día 23 de cada mes.
Generalmente, las empresas pagan el seguro médico a sus empleados antes del 10 de octubre de cada mes, porque antes del 10 de octubre de cada mes es el período de revisión de la agencia de seguridad social, y la agencia de seguridad social revisará y liquidará el aumento o disminución del negocio aceptado.
Desde el 1 de noviembre hasta fin de mes, la agencia de seguridad social acepta declaraciones y las unidades aseguradas pagan las primas del seguro médico al departamento de impuestos local.
El papel del seguro médico de los empleados:
1. El sistema de seguro médico básico para los empleados es un sistema de seguro médico social que protege los derechos médicos básicos de los empleados de acuerdo con la ley. Aplicado por leyes y reglamentos, se implementa el modelo básico de combinar fondos médicos sociales generales y cuentas médicas personales. Al igual que el seguro de pensiones, accidentes laborales, desempleo y maternidad, es un seguro básico del seguro social.
2. El estándar de los beneficios del seguro médico básico de los empleados es el siguiente: el fondo mancomunado del seguro médico básico de los empleados y las cuentas personales se calculan por separado de acuerdo con sus respectivos alcances de pago, y no se permite la expropiación. Cuenta personal utilizada para pagar gastos ambulatorios, gastos de hospitalización y gastos de compras en farmacias designadas. El fondo general se utiliza para pagar la hospitalización y algunos gastos ambulatorios por enfermedades críticas. Existen estándares de pago mínimos y límites de pago máximos para el pago de fondos unificados. En principio, el estándar de pago mínimo se controla en aproximadamente 10 veces el salario anual promedio de los empleados locales, y el límite de pago máximo se controla en aproximadamente 4 veces el salario anual promedio de los empleados locales. Los gastos médicos inferiores al umbral se pagarán desde una cuenta personal o por cuenta propia. Los gastos médicos por encima del estándar de pago mínimo y por debajo del límite de pago máximo son pagados principalmente por el fondo unificado.
Beneficios del seguro médico para empleados:
El seguro médico para empleados empresariales puede brindar protección, incluidos los gastos normales de hospitalización y ambulatorio. La asistencia por enfermedades críticas debe estar cubierta por un seguro médico general. No hay tarifa por enfermedad crítica y todo corre a cargo del individuo.
Espero que el contenido anterior pueda ayudarte. Si tiene alguna otra pregunta, consulte a un abogado profesional.
Base jurídica: Artículo 23 de la “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.
Los empleados deben participar en un seguro médico básico para empleados, y los empleadores y los empleados deben pagar las primas del seguro médico básico de acuerdo con las regulaciones nacionales.
Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro médico básico para empleados del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro médico básico para empleados, y Las personas deben pagar un seguro médico básico de acuerdo con la tarifa reglamentaria nacional.