Red de conocimiento de divisas - Preguntas y respuestas sobre acciones - ¿Qué pruebas se necesitan para presentar una queja ante la Oficina del Seguro Social por falta de pago de la seguridad social? La unidad no firmó contrato laboral y no hubo recibo de sueldo. ¿Cómo demostrarlo?

¿Qué pruebas se necesitan para presentar una queja ante la Oficina del Seguro Social por falta de pago de la seguridad social? La unidad no firmó contrato laboral y no hubo recibo de sueldo. ¿Cómo demostrarlo?

¡Hola! Las empresas que no pagan fondos de seguro social por sus empleados pueden informar a la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social. La base jurídica es la Ley del Seguro Social. Artículo 57 El empleador deberá, dentro de los 30 días siguientes a la fecha de establecimiento, solicitar a la agencia local de seguro social el registro del seguro social con su licencia comercial, certificado de registro o sello de empresa. La agencia de seguro social revisará y emitirá el certificado de registro de seguro social dentro de los quince días siguientes a la fecha de recepción de la solicitud.

Artículo 58 El empleador deberá solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social de sus empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. Si no se realiza el registro en el seguro social, la agencia del seguro social verificará las primas del seguro social pagaderas.

Artículo 61 Las agencias de recaudación de primas del seguro social recaudarán las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo de conformidad con la ley, e informarán periódicamente sobre el estado de los pagos a los empleadores y a los particulares.

Artículo 62 Si el empleador no declara el monto de las primas de seguro social que debe pagar de acuerdo con la reglamentación, el monto que debe pagarse se determinará con base en el 110% del monto pagado por el empleador en último lugar. mes después de que la unidad pagadora complete los procedimientos de declaración, la agencia de recaudación de primas del seguro social realizará las liquidaciones de conformidad con las reglamentaciones.

Artículo 63 Si un empleador no paga las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, la agencia de recaudación de primas del seguro social le ordenará que pague dentro de un plazo o recupere el monto.

Si el empleador no paga o compensa las primas del seguro social atrasadas, la agencia de recaudación de primas del seguro social puede informarse sobre sus cuentas de depósito en bancos y otras instituciones financieras y también puede solicitar el seguro social; Se tomará la decisión sobre la transferencia de las primas del seguro social a los departamentos administrativos pertinentes a nivel de condado o superior, y se notificará por escrito al banco u otra institución financiera donde se abra la cuenta para transferir las primas del seguro social. Si el saldo de la cuenta del empleador es inferior a las primas del seguro social pagaderas, la agencia de recaudación de primas del seguro social puede exigir al empleador que proporcione una garantía y firme un acuerdo de aplazamiento del pago.

Si el empleador no paga las primas del seguro social en su totalidad y no proporciona una garantía, la agencia de recaudación de primas del seguro social puede solicitar al tribunal popular la incautación, el sellado o la subasta de bienes equivalentes a las primas del seguro social. y utilizar el producto de la subasta para pagar las primas del seguro social.

Artículo 84 Si el empleador no se registra en el seguro social, el departamento administrativo del seguro social le ordenará que haga las correcciones dentro de un plazo; si no realiza las correcciones dentro del plazo, el empleador será; Multa de más de una vez y tres veces el monto de las primas de seguro social pagaderas. Para las siguientes multas, la persona directamente responsable a cargo y otro personal directamente responsable serán multados con no menos de RMB 500 pero no más de RMB 3.000.

Artículo 85 Si el empleador se niega a expedir un certificado de terminación o rescisión de la relación laboral, se tramitará de conformidad con lo dispuesto en la "Ley de Contrato de Trabajo de la República Popular China".

Artículo 86 Si un empleador no paga las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, la agencia de recaudación de primas del seguro social le ordenará pagar dentro de un plazo o completar el monto, y un 10.000% adicional. se cobrará diariamente a partir de la fecha de incumplimiento Cinco cargos por pago atrasado. Si el pago no se realiza dentro del plazo, el departamento administrativo correspondiente impondrá una multa no inferior a una vez pero no superior a tres veces el importe impago.

Espera un momento. Si el empleador no paga la seguridad social, ¡la agencia de seguridad social le ordenará que pague! Si se niega a pagar, "la agencia de recaudación de las primas del seguro social puede solicitar al tribunal popular que embargue, selle o subaste bienes equivalentes a las primas del seguro social que deben pagarse, y utilice el producto de la subasta para pagar las primas del seguro social. "¡Gracias por leer!

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