La estructura organizativa de las cajas de ahorro del Jilin Bank

La estructura organizacional*** se divide en tres capas, de arriba a abajo, son el presidente (alta dirección), que incluye principalmente 1 presidente y 5 vicepresidentes, respectivamente. gerentes (6 personas) de los seis departamentos del Departamento de Gestión General, el Departamento de Contabilidad y Liquidación, el Departamento de Gestión de Riesgos, el Departamento de Préstamos Personales, el Departamento de Pequeñas Empresas y el Departamento Corporativo: los empleados de base son los departamentos de oficina de la Departamento de Gestión General (15 personas). Personal de oficina del Departamento de Gestión de Riesgos (15 personas), contadores de ventanilla del Departamento de Contabilidad y Liquidación (40 personas), personal de ahorro (80 personas), 11 oficiales de crédito del Departamento de Préstamos Personales. y oficiales de crédito del Departamento de Pequeñas Empresas (11 personas), oficiales de crédito del departamento corporativo (8 personas) y un total de 171 empleados de base.