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El proceso de las unidades que manejan la seguridad social de los empleados

Análisis legal: la forma en que las empresas manejan la seguridad social de los empleados es:

(1) Los materiales necesarios para que las empresas manejen la seguridad social de los empleados

Los específicos incluyen: licencia comercial, impuestos certificado de registro, persona jurídica Copia de cédula de identidad, licencia de apertura de cuenta del banco de apertura de cuenta de la empresa, contrato laboral, copia de cédula de identidad del asegurado y otros materiales.

(2) Apertura de cuenta de seguridad social

Las empresas deben acudir a la Oficina de Seguridad Social para abrir una cuenta de seguridad social dentro de los 30 días siguientes a la fecha de establecimiento. cuenta, recibirán un certificado de registro en la seguridad social.

(3) Aumento y Disminución de Empleados de la Seguridad Social

En caso de cambios de personal, la empresa deberá agregar nuevos empleados a la cuenta de seguridad social de la empresa cada mes y eliminar los empleados que tengan Renunció a la cuenta, 20 por mes. Haga otra oferta hace unos días. Cabe señalar aquí que la cuenta de la seguridad social es una cuenta independiente y las operaciones de agregar o eliminar empleados deben realizarse en la cuenta.

(4) Confirmar la base de pago

En el proceso de pago de la seguridad social de los empleados, la empresa debe declarar la base de pago de la seguridad social correcta de los empleados para garantizar el pago normal de seguridad social.

(5) Pago de la seguridad social

Si una empresa, banco o agencia de gestión de la seguridad social firma un acuerdo de pago bancario, las tarifas de la seguridad social se deducirán directamente de la cuenta bancaria de la empresa en un horario fijo cada mes. Las empresas que no adopten los métodos anteriores también pueden optar por pagar in situ en la Oficina de la Seguridad Social en forma de efectivo o cheque.

Base jurídica: Artículo 4 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" * * * Los empleadores y las personas dentro del territorio de la República Popular China pagan las primas del seguro social de conformidad con la ley y tiene derecho a consultar los registros de pagos y los registros de derechos personales, y exigir a la sociedad que las agencias de seguros proporcionen consultoría sobre seguros sociales y otros servicios relacionados. Las personas disfrutan de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a supervisar el estado de los pagos de sus propias unidades.

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