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La unidad no tiene dinero para pagar la seguridad social

Análisis legal: La empresa no tiene dinero para pagar la seguridad social, por lo que primero tiene que pagar el seguro médico general y otras deudas. Aunque puede pagar la seguridad social tarde, tendrá que pagar cargos por pagos atrasados. Si los trabajadores no están de acuerdo, pueden solicitar un arbitraje laboral para salvaguardar sus derechos.

Base jurídica: el artículo 60 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" estipula que los empleadores declararán y pagarán las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, y no diferirán ni reducirán el pago excepto por razones legales como fuerza mayor. Las primas del seguro social que los empleados deben pagar serán retenidas y pagadas por el empleador, y el empleador notificará al individuo los detalles del pago de las primas del seguro social mensualmente.

Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible pueden pagar las primas del seguro social directamente a la agencia de recaudación de primas del seguro social.

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