¿Qué hace Beijing Qiandaibao Payment Technology Co., Ltd.?

Beijing Qiandaibao Payment Technology Co., Ltd. es una empresa de alta tecnología que se dedica principalmente a servicios de pago móvil. Es propiedad exclusiva de Meituan y presta servicios principalmente al propio negocio de Meituan y proporciona soluciones de pago a sus socios. servicios.

El ámbito comercial específico incluye pagos por Internet (a nivel nacional), pagos por teléfono móvil (a nivel nacional), adquisición con tarjeta bancaria (a nivel nacional) ventas de productos comerciales aprobados por la Administración Estatal de Criptozoología y que hayan pasado la inspección de calidad del producto mediante pruebas designadas; instituciones Criptomoneda productos de desarrollo tecnológico; venta de computadoras, software y equipos auxiliares, etc.

Beijing Qiandaibao Payment Technology Co., Ltd. se estableció el 25 de noviembre de 2008. Su dirección registrada es 1224-1, Piso 12, Edificio 2, No. 18 Yangfangdian Road, Distrito de Haidian, Beijing. El accionista es Beijing Guotongbao Co., Ltd. La empresa se conocía anteriormente como Qiandai.com (Beijing) Information Technology Co., Ltd.

Las inversiones externas de Beijing Qiandaibao Payment Technology Co., Ltd. incluyen Shenzhen Yintong Tianxia Mobile Payment Co., Ltd., Beijing Qiandaibao Payment Technology Co., Ltd. Shenzhen Branch y Beijing Qiandaibao Payment Technology Co. ., Ltd. Sucursal de Lanzhou, Beijing Qiandaibao Payment Technology Co., Ltd. Sucursal de Hangzhou, etc.

上篇: Después de actualizar a W11, no se puede utilizar el wifi del hotel. 下篇: Política de subsidio de seguridad social Jilin 40501. Subsidio de seguridad social 4050 El subsidio de seguridad social 4050 incluye las siguientes categorías: (1) Personas mayores desempleadas: se refiere a personas mayores de 35 años y menores de 40 años. . (2) Los desempleados que se han trasladado de zonas rurales a ciudades en esta ciudad son mujeres mayores de 30 años y hombres mayores de 35 años. (3) Personas extremadamente pobres y desempleadas: 1. Mujeres mayores de 40 años, hombres mayores de 45 años, desempleados durante más de 6 meses; 2. Desempleados de "familias de empleo cero" 3. Desempleados que disfrutan de la seguridad de vida mínima para residentes urbanos o miembros de bajos ingresos; familias 4. Como miembros de familias de bajos ingresos. Una familia monoparental con hijos que criar. (4) Graduados universitarios de familias pobres: se refiere a uno o ambos padres que poseen el "Certificado de trabajadores pobres de la ciudad de Guangzhou", el "Certificado de seguridad de vida mínima para residentes urbanos de la ciudad de Guangzhou", el "Certificado de seguridad de vida mínima para aldeanos rurales de la ciudad de Guangzhou" o el "Certificado de seguridad de vida mínima para residentes urbanos de la ciudad de Guangzhou". Graduados universitarios desempleados de la ciudad de familias pobres con Certificado de familias pobres de bajos ingresos. (5) Personas con discapacidad y desempleados. 2. Norma de subsidio de seguridad social 4050 (1) Norma de subsidio de empleo comunitario 1.4050 Las personas desempleadas disfrutan de subsidios de pensión, desempleo y seguros de accidentes laborales. 2.4050 personas reciben subsidios de seguro médico basados en el 50% de las primas del seguro médico básico y subsidios médicos por enfermedades críticas (el resto corre a cargo de los particulares). 3. Subsidios al seguro de accidentes laborales para trabajadores migrantes. (2) Estándares de subsidio del empleador 1. Las unidades que contraten a 4.050 personas pueden recibir subsidios de pensiones, desempleo y seguros de accidentes laborales. 2. Los empleadores que contraten a dependientes militares pueden recibir subsidios de pensión, desempleo, accidentes laborales y seguro médico. 3. Las unidades que emplean mano de obra rural pueden obtener subsidios de seguro contra accidentes laborales. (3) El estándar de subsidio de empleo flexible se basa en el límite inferior de la base de pago del seguro de pensión actual y la tasa de pago del personal de empleo flexible. Se otorgará un subsidio del 50% del monto pagadero del seguro médico básico a los pensionados y al personal flexible urbano. Personal laboral que tenga acumulado no más de 1 año. (4) Normas de subsidio del servicio de empleo comunitario: 1,4050 Quienes trabajen en empleo comunitario recibirán un subsidio de 15 yuanes por persona al mes. 2. Si las agencias de servicios de empleo de cada distrito mantienen gratuitamente los expedientes de los desempleados registrados en la ciudad, se concederá una subvención de 1 yuan por persona al año. (5) El estándar de subsidio para la colocación laboral es 1. Si 4.050 personas desempleadas están empleadas, se otorgará un subsidio de 100 yuanes a quienes proporcionen empleo a desempleados pobres y "familias sin empleo", un subsidio de 150 yuanes; se proporcionará un subsidio de 80 yuanes si se introduce a la mano de obra rural en el empleo. 2. Si la estación de trabajo y seguridad laboral (residencial) de la aldea o el comité de la aldea introduce mano de obra rural para encontrar empleo en la aldea, se otorgará un subsidio de 100 yuanes. (6) Los 4.050 empleados admitidos por la empresa pueden recibir un subsidio mensual de 80 yuanes. (7) Estándar de subsidio para salir del registro de desempleo Si una persona desempleada sale del registro de desempleo en el sistema de información por motivos de empleo, se le otorgará un subsidio de 10 yuanes cada vez. (8) Normas de subvención para ferias especiales de empleo en el mercado de recursos humanos 1. Las ferias de empleo especiales en la ciudad (incluidos los vínculos urbanos) recibirán una subvención de 20.000 yuanes cada una; 2. Las ferias de empleo especiales organizadas por distritos y ciudades a nivel de condado (incluidos los vínculos entre distritos y calles) recibirán una subvención de 5.000 yuanes cada una. tres. 4050 proceso de recepción de subsidio de seguridad social 1. Proceso de recepción de subsidio de seguridad social (1) Proceso de recepción de subsidio de empleo comunitario 1. La unidad solicitante (unidad organizativa)* *proporciona la siguiente información a cada oficina de empleo de distrito: (1) Solicitud de subsidios del seguro social y subsidios laborales para empleados comunitarios en junio (2) Lista de empleados comunitarios que solicitaron subsidios del seguro social en junio; (lista de personal nuevo) (3) formulario de registro de solicitud de subsidio de seguro social de empleo comunitario (personas recién agregadas * * (4) certificado de empleo comunitario de Guangzhou (personas recién agregadas * *) (5) copia del certificado de pobreza especial (nuevamente); Personal agregado** (6) Original y copia del “Manual de Asistencia al Empleo para Familias con Cero Empleo”, y certificados de calificación profesional correspondientes para servicios de atención a personas mayores, reparación de electrodomésticos y otros cargos (para personal de nuevo ingreso**, los originales); será devuelto después de la verificación). 2. Luego de la revisión y aprobación de la Oficina Municipal de Empleo, luego de que el solicitante acuda a la agencia de cobranza del seguro social para agregar o reducir empleados, deberá proporcionar la siguiente información a la oficina de empleo de cada distrito: la lista de subsidios del seguro social para la unidad organizativa y el listado de subvenciones al empleo comunitario para la unidad organizativa.