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¿Mi colega me concedió un préstamo para ayudarle a realizar una verificación de antecedentes?

En este caso, tiene derecho a negarse si se siente incómodo o no desea participar. Acompañarlo a realizar una verificación de antecedentes es una tarea laboriosa y que requiere mucho tiempo y no es su responsabilidad. A continuación se ofrecen algunas sugerencias para manejar esta situación:

1. Sea honesto: cuéntele a su colega sus inquietudes y motivos de manera amigable y honesta, y explíquele por qué no desea acompañarlo a realizar una investigación de antecedentes. controlar. Deje en claro que ya está ocupado o que no está interesado en la tarea.

2. Sea profesional: no importa cuál sea el motivo para decir que no, sea profesional y evite conflictos o discusiones. Trate de utilizar palabras educadas y objetivas para que la otra parte comprenda su posición.

3. Brinde otro tipo de ayuda: Si está dispuesto a brindar otras formas de ayuda, como brindar información, asesoramiento u orientación, puede ofrecerla. Pero asegúrese de controlar su tiempo y sus habilidades de manera razonable.

4. Busque el apoyo de su liderazgo o departamento de RR.HH.: Si su colega insiste en su empresa y siente que verse obligado a participar tendrá un impacto negativo en su trabajo, puede preguntarle a su jefe inmediato o a RR.HH. para apoyo y asesoramiento.

Es importante mantener tus propios derechos y límites. Tienes derecho a decidir en qué tareas y actividades participas.

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