¿Los taiwaneses tienen que pagar cinco seguros sociales y un fondo de vivienda en Shanghai?

(1) Base del documento:

1. El artículo 97 de la "Ley de Seguro Social" estipula: "Los extranjeros empleados en China participarán en el seguro social de conformidad con las disposiciones de esta ley ".

2. El artículo 3 de las "Medidas provisionales para la participación en la seguridad social de los extranjeros empleados en China" (Orden nº 16 del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social) estipula: "Empresas e instituciones Los extranjeros registrados o registrados en China contratados por unidades, grupos sociales, unidades privadas no empresariales, fundaciones, bufetes de abogados, firmas de contabilidad y otras organizaciones (en lo sucesivo denominados colectivamente empleadores) participarán en el seguro de pensión básico para empleados y en el seguro médico básico para empleados. , etc.

3. "Aviso sobre la prestación de seguro social a los extranjeros empleados en China" (Nº 113 del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social) Artículo 1: "Todas las localidades deben aplicar estrictamente la Ley de Seguro Social y las Medidas Provisionales hasta 20165438+.

(2) Regulaciones locales:

1. Shanghai (con respecto a los extranjeros que trabajan en Shanghai, personas con estatus de residencia permanente (a largo plazo) en el extranjero y la provincia de Taiwán, Hong Kong y Aviso de Macao sobre varias cuestiones relativas a la participación de los residentes en el seguro social de los empleados urbanos) estipula que para establecer relaciones laborales (empleo) con los empleadores incluidos en el alcance del seguro de pensión básico urbano de esta ciudad, los extranjeros deben obtener un permiso de trabajo y residencia para extranjeros, Shanghai Permiso de residencia B y Permiso de residencia B en Shanghai. Las personas de Taiwán, Hong Kong y Macao que tengan residencia permanente (a largo plazo) en el extranjero, como certificados de aprobación de empleo para residentes extranjeros en la ciudad, pueden participar en el seguro de pensión básico y el seguro médico básico. y seguro de lesiones relacionadas con el trabajo para los empleados urbanos en esta ciudad al mismo tiempo de acuerdo con las regulaciones pertinentes, y estipular en el contrato de trabajo (empleo).

2. Otras provincias y ciudades: Beijing (Aviso sobre cuestiones operativas relacionadas con el seguro social para extranjeros empleados en nuestra ciudad), Guangzhou (Aviso sobre cuestiones relacionadas con el seguro social para extranjeros empleados en nuestra ciudad)), Shenzhen (Aviso sobre cuestiones relacionadas con el seguro social para extranjeros empleados en nuestra ciudad), Suzhou (Aviso sobre cuestiones relacionadas con el seguro social para extranjeros empleados en Suzhou), etc.

3. Conclusión: Según el artículo 91 de la "Ley Legislativa de la República Popular China", "las regulaciones departamentales, las regulaciones departamentales y las regulaciones del gobierno local tienen el mismo efecto y se implementarán dentro de sus respectivas jurisdicciones. " Los documentos normativos de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Shanghai no son tan efectivos como los reglamentos del Gobierno Municipal de Shanghai, y se presume que son menos efectivos que los reglamentos departamentales del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social. Por lo tanto, los empleados extranjeros deben pagar la seguridad social en Shanghai.