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Base de pago de la seguridad social de Nanping

Niveles y estándares de la base de pagos de la seguridad social de la ciudad de Nanping de 2021 a 2022

Los límites superior e inferior de la base de pagos de la seguridad social de Nanping se ajustan cada julio en función del salario promedio anual de los empleados no privados en la ciudad de Nanping. y el salario mínimo estándar de los empleados en el trabajo de la ciudad de Nanping.

El salario anual promedio de los empleados urbanos no privados en la ciudad de Nanping en 2017, anunciado por la Oficina de Estadísticas de Nanping, fue de 64.347 yuanes.

Base de pago del seguro social para empleados de empresas en la ciudad de Nanping

Para los empleados que participan en el seguro de pensión básico, la base de pago se determina en función de su salario mensual promedio del año anterior. Entre ellos, el límite superior de la base de pago se determina según el salario promedio de los empleados de las unidades urbanas no privadas de la ciudad de Nanping en 2017 (16.087 yuanes/mes), y el límite inferior se determina según (1.800 yuanes/mes).

Para los empleados afiliados al seguro de desempleo, la base de pago se determina en función de su salario mensual promedio del año anterior. Entre ellos, el límite superior de la base de pago no está limitado y el límite inferior se determina según (1.800 yuanes al mes).

Para los empleados que participan en el seguro médico básico, la base de pago se determina con base en su salario mensual promedio del año anterior. El límite superior de la base de pago se determina en función del salario promedio de los empleados urbanos no privados en la ciudad de Nanping en 2017 (16.087 yuanes/mes), y el límite inferior se determina en función del salario promedio de los empleados urbanos no privados en Ciudad de Nanping en 2017 (4557,9 yuanes/mes).

Para las empleadas adheridas al seguro de maternidad, la base de pago se determinará con base en su salario mensual promedio del año anterior. El límite superior de la base de pago se determina con base en el salario promedio de los empleados de las unidades urbanas no privadas de la ciudad de Nanping en 2017 (16.087 yuanes/mes), y el límite inferior se determina con base en (191 yuanes/mes).

Para los empleados afiliados al seguro de accidentes de trabajo, la base de pago se determinará con base en su salario mensual promedio del año anterior. El límite superior de la base de pago se determina con base en el salario promedio de los empleados urbanos no privados en la ciudad de Nanping en 2017 (16.087 yuanes/mes), y el límite inferior se determina con base en el salario promedio de los empleados urbanos no privados en Ciudad de Nanping en 2017 (3.217 yuanes/mes).

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