Envíe materiales para el nuevo sistema de participación en la seguridad social de Beijing

Cuando la empresa asegurada tiene nuevos empleados o personal transferido, puede ingresar administración de información básica → ingreso de información personal → seleccionar el nombre de la empresa en el software empresarial → hay tres pestañas que deben ingresarse por separado (es decir, información general para cinco seguros, información patentada para cuatro seguros e información médica patentada) → Guardar (no imprima el Formulario de registro de información personal del Seguro Social de Beijing) → Aumentar el número de empleados. Consejos especiales:

1. Al ingresar al elemento "Declaración de ingresos salariales mensuales", preste atención a los ingresos salariales del asegurado en el primer mes después del empleo.

2. Ingrese el cesionario de acuerdo con la información del Manual de seguro médico de Beijing.

3. Después de completar la operación de agregar empleados, ingrese al módulo "Impresión de informes" en el software e imprima el "Formulario de registro de información personal del Seguro Social de Beijing".

Operación de incorporación de personal:

Después de ingresar la información personal, la compañía asegurada ingresa al software versión empresarial: registro de cambio personal → agregar personal → confirmar la unidad para agregar personal → consultar → agregar personal identificación Verifique las personas que se agregarán → Establezca los motivos del pago personal de los cuatro seguros y la atención médica → Haga clic en Configuración → Agregar personas (Imprimir: Formulario de adición de personal del Seguro Social de Beijing) → Enlace de provisión de información.

Lectura ampliada: Cómo contratar un seguro, cuál es mejor y enseñarte cómo evitar estos "escollos" de los seguros.