Red de conocimiento de divisas - Preguntas y respuestas sobre acciones - Línea directa de denuncia de la Oficina Laboral de Ji’an

Línea directa de denuncia de la Oficina Laboral de Ji’an

La Oficina de Trabajo ha pasado a denominarse Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social, y la línea directa de denuncias de la Supervisión de Trabajo y Seguridad Social de la ciudad de Ji'an es 0796-8225958.

Dirección: Quinto Piso, Edificio del Centro de Atención al Ciudadano, Wenzhong Road, Nuevo Distrito de Chengnan, Ciudad de Ji'an (al sur del Centro de Cultura y Arte)

Principales tareas de la información de promoción agencia:

1 , responsable de formular dictámenes y medidas para fortalecer la estandarización de la supervisión laboral y los servicios para las empresas de la región, y organizarlos e implementarlos junto con los departamentos pertinentes

2;

3 , Responsable de conocer los casos de supervisión laboral y de seguridad social;

4. y sancionar los casos de conformidad con la ley;

5. Responsable de la aceptación y revisión de los fondos de seguridad salarial de la empresa;

p>

6. supervisores y coordinadores de trabajo y seguridad social;

7. Responsable de la supervisión del empleo extranjero en la región;

8. Tomar la iniciativa en la promoción de la construcción del sistema de crédito de las empresas;

9. Realizar otras tareas que le asignen los líderes.

Responsabilidades legales de la supervisión del trabajo y de la seguridad social:

Reglamento de Supervisión del Trabajo y de la Seguridad Social

Artículo 10 El departamento administrativo del trabajo y de la seguridad social implementa supervisión de la seguridad social y realiza las siguientes funciones:

p>

(1) Publicar las leyes, reglamentos y normas laborales y de seguridad social, e instar a los empleadores a implementarlas;

(2) Inspeccionar cumplimiento por parte de los empleadores de las leyes, reglamentos y normas laborales y de seguridad social;

(3) Aceptar informes y quejas sobre violaciones a las leyes, reglamentos o normas de seguridad laboral;

(4) Corregir e investigar violaciones a las leyes, reglamentos o normas de seguridad laboral de conformidad con la ley.

Referencia: Unidad Afiliada a la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de Ji'an

上篇: ¿Cuándo paga Nanjing Feng Xing Kong los salarios cada mes? 下篇: ¿Cuál es la categoría del Hefei Intelligent Hotel?
Artículos populares