Red de conocimiento de divisas - Preguntas y respuestas sobre acciones - Medidas de gestión del fondo de previsión de vivienda de la ciudad de Jilin

Medidas de gestión del fondo de previsión de vivienda de la ciudad de Jilin

Capítulo 1 Disposiciones generales Artículo 1 Con el fin de fortalecer la gestión de los fondos de previsión para la vivienda, salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los propietarios de los fondos de previsión para la vivienda, promover la construcción de viviendas urbanas y mejorar el nivel de vida de los residentes urbanos, este documento se formula de conformidad con el "Reglamento sobre la Administración de los Fondos de Previsión de Vivienda" del Consejo de Estado y a la luz de la situación actual de esta ciudad. Artículo 2 El término "fondo de previsión para vivienda", tal como se menciona en estas Medidas, se refiere a los ahorros para vivienda a largo plazo de los empleados individuales y sus unidades que se pagan mensualmente de acuerdo con una determinada proporción del salario mensual promedio del individuo en el año anterior. de garantía, obligatoria, salarial y mutualista.

El fondo de previsión de vivienda pagado por los empleados individuales y el fondo de previsión de vivienda pagado por la unidad del empleado para el empleado pertenecen al empleado individual. Artículo 3 El depósito, retiro, uso, gestión y supervisión de los fondos de previsión para vivienda dentro de la región administrativa de esta ciudad deberán cumplir con estas Medidas. Artículo 4 Las unidades que pagan fondos de previsión de vivienda (en adelante, unidades) según lo estipulado en estas Medidas incluyen:

(1) agencias estatales, instituciones públicas y grupos sociales;

( 2) Empresas de propiedad estatal Empresas, empresas colectivas urbanas, empresas privadas urbanas, empresas con inversión extranjera, hogares industriales y comerciales individuales urbanos con empleados y otros tipos de empresas urbanas;

(3) De propiedad totalmente estatal sociedades, sociedades anónimas, sociedades de responsabilidad limitada y otros tipos de sociedades;

(4) Unidades privadas no empresariales y otras organizaciones económicas. Artículo 5 Los empleados tienen derecho a exigir que su unidad establezca un fondo de previsión de vivienda y paguen el fondo de previsión de vivienda en su totalidad y a tiempo; tienen derecho a consultar, retirar fondos de previsión de vivienda y supervisar la gestión de los fondos de previsión de vivienda; Los empleados que hayan cumplido con sus obligaciones de pago del fondo de previsión para la vivienda tienen derecho a solicitar préstamos del fondo de previsión para la vivienda para la compra, construcción y renovación de viviendas independientes. Artículo 6 La gestión del fondo de previsión para la vivienda se ajustará a los principios de la toma de decisiones por parte del comité de gestión del fondo de previsión para la vivienda, el funcionamiento del centro de gestión del fondo de previsión para la vivienda, el almacenamiento de cuentas bancarias especiales y la supervisión financiera. Capítulo 2 Organizaciones y sus responsabilidades Artículo 7 El Comité de Gestión del Fondo de Previsión de Vivienda Municipal es el órgano de toma de decisiones para la gestión del fondo de previsión de vivienda de la ciudad y desempeña las siguientes funciones de conformidad con la ley:

(1) Formular y ajustar medidas de gestión específicas para el fondo de previsión de vivienda de la ciudad y supervisar su implementación;

Formular el índice de pago del fondo de previsión de vivienda de la ciudad;

(3) Determinar el monto máximo del préstamo del fondo de previsión de vivienda;

(4) Aprobación de la recaudación, el plan de uso y el informe de implementación del fondo de previsión de vivienda;

(5) Revisar el plan de distribución de ingresos de valor agregado del fondo de previsión de vivienda. Artículo 8 El Centro de Gestión del Fondo de Previsión de Vivienda Municipal (en adelante, el Centro) es una institución independiente sin fines de lucro directamente dependiente del Gobierno Popular Municipal. Es específicamente responsable de la gestión y operación del fondo de previsión de vivienda dentro de la región administrativa de. esta ciudad y realiza las siguientes funciones de conformidad con la ley:

Preparar e implementar planes de recaudación y uso del fondo de previsión para la vivienda;

(2) Responsable del registro y cambio del pago del fondo de previsión para la vivienda; registro y cancelación del registro;

(3) Responsable de registrar los fondos de previsión de vivienda de los empleados El depósito, retiro y uso del fondo de previsión de vivienda;

(4) Responsable de la contabilidad del fondo de previsión de vivienda;

(5) Examinar y aprobar el retiro del fondo de previsión de vivienda y la solicitud de préstamos individuales del fondo de previsión de vivienda de los empleados;

Responsable de la custodia y devolución de fondos de previsión de vivienda;

(7) Supervisar e inspeccionar el establecimiento y pago de fondos de previsión de vivienda para unidades;

Preparar la recaudación y el uso de los fondos de previsión de vivienda Informar sobre la implementación del plan;

(9) Formular un plan de distribución de los ingresos de valor agregado del fondo de previsión de vivienda;

(10) Otros asuntos estipulados en leyes, reglamentos y normas y decididos por el comité de gestión del fondo de previsión para la vivienda. Artículo 9 El Comité de Gestión del Fondo de Previsión para la Vivienda Municipal designará un banco comercial encargado de gestionar los servicios financieros del fondo de previsión para la vivienda (en adelante, el banco encargado) de conformidad con las reglamentaciones pertinentes del Banco Popular de China, y el Centro firmará un contrato de encomienda con el banco encomendado.

El centro y los bancos encargados deben proporcionar servicios convenientes y rápidos para que las unidades y los empleados depositen, retiren y utilicen los fondos de previsión para vivienda. Capítulo 3 Pago y depósito del Fondo de Previsión para la Vivienda Artículo 10 El centro establecerá una cuenta especial para el depósito del fondo de previsión para la vivienda, los préstamos encomendados, la liquidación y los ingresos de valor agregado en el banco encomendado. Artículo 11 Las unidades que hayan establecido o no fondos de previsión para la vivienda antes de la implementación de estas medidas y las unidades recientemente establecidas deberán acudir al centro para registrarse para el pago y depósito del fondo de previsión para la vivienda dentro de los 30 días a partir de la fecha de implementación de estas medidas o la fecha. de establecimiento de la unidad y recibir el pago del fondo de previsión de vivienda. Guardar el certificado de registro.

Las unidades que no hayan establecido fondos de previsión para vivienda antes de la implementación de estas Medidas y las unidades recientemente establecidas después de la implementación de estas Medidas deberán pasar por los procedimientos para establecer cuentas de fondos de previsión para vivienda para empleados dentro de los 20 días siguientes a la fecha de registro del pago y depósito del fondo de previsión. Artículo 12 Si una unidad se fusiona, divide, cancela, quiebra o disuelve, la unidad original u organización de liquidación deberá, dentro de los 30 días siguientes a la fecha de ocurrencia de las circunstancias anteriores, acudir al centro para gestionar los cambios o la cancelación del registro en el "Certificado de Registro de Pagos y Depósitos del Fondo de Previsión de Vivienda", y Completar los trámites de transferencia o sellado de los empleados de la unidad dentro de los 20 días siguientes a la fecha de registro.

Si cambia el nombre, representante legal o sello de la unidad, el registro del cambio deberá realizarse en el centro con el “Certificado de Registro de Pagos y Depósitos del Fondo de Previsión de la Vivienda” dentro de los 30 días siguientes a la fecha de cambiar.

Si el personal de la unidad cambia, la "Lista de cambios del Fondo de Previsión de Vivienda para Empleados" debe completarse dentro de los 30 días a partir de la fecha del cambio, y los procedimientos de establecimiento, cancelación y sellado de las cuentas de los empleados deben completarse en el centro. Artículo 13 El pago mensual y el monto del depósito del fondo de previsión de vivienda de los empleados es el salario total mensual promedio del empleado en el año anterior (el salario total se determina de acuerdo con el salario total anunciado por la Oficina Nacional de Estadísticas) multiplicado por el fondo de previsión de vivienda de los empleados. ratio de pago y depósito de fondos. El monto del pago mensual del fondo de previsión para vivienda pagado por la unidad a sus empleados es el salario total mensual promedio del empleado en el año anterior multiplicado por la proporción del pago del fondo de previsión para vivienda de la unidad.

Todas las unidades de depósito deberán poseer el "Certificado de Registro de Pagos y Depósitos del Fondo de Previsión de Vivienda" antes del 65438 de junio y el 31 de octubre de cada año, y acudir al centro para gestionar la inspección anual de los depósitos del Fondo de Previsión de Vivienda y el revisión anual de la base de depósitos.

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