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¿Puedo seguir pagando si se corta la seguridad social de Beijing?

Análisis jurídico: La Seguridad Social de Beijing puede disolverse. Los métodos actuales de pago de la seguridad social son: cuando se suspende la seguridad social, la empresa debe pagar la seguridad social; si encuentra una nueva unidad de trabajo para pagar, Beijing puede solicitar un pago atrasado a través de la empresa para pagar la seguridad social hasta; a tres meses. Aquellos que estén atrasados ​​pueden solicitar el pago atrasado al nuevo empleador después de que el empleador acepte ayudarlo a completar el pago, el empleador puede llevar la información relevante a la Oficina del Seguro Social para manejar los procedimientos de pago atrasado, siempre que se demuestre. que existe una relación laboral de hecho entre el empleador y la persona que realiza el pago. En circunstancias normales, el plazo para el pago atrasado del seguro depende del organismo de recaudación de las primas del seguro social y de la empresa.

Base jurídica: “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.

Artículo 58 El empleador deberá solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social de sus empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. Si no se completa el registro del seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados que participen voluntariamente en el seguro social, los empleados a tiempo parcial que no participen en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible deben solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social. El estado establece un número de seguridad social personal unificado a nivel nacional. El número de seguro social de un individuo es el número de identificación de un ciudadano.

Artículo 63 Si un empleador no paga las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, la agencia de recaudación de primas del seguro social le ordenará que pague dentro de un plazo o recupere el monto. Si el empleador no paga o compensa las primas del seguro social dentro del plazo, la agencia de recaudación de primas del seguro social puede informarse sobre sus cuentas de depósito en bancos y otras instituciones financieras y puede dirigirse a los departamentos administrativos pertinentes a nivel o superior; a nivel del condado para tomar una decisión sobre la asignación de las primas del seguro social y notificarlas por escrito. El banco u otra institución financiera donde se abre la cuenta asignará las primas del seguro social. Si el saldo de la cuenta del empleador es inferior a las primas del seguro social que deben pagarse, la agencia de recaudación de primas del seguro social puede exigir al empleador que proporcione una garantía y firme un acuerdo de aplazamiento de pago. Si el empleador no paga las primas del seguro social en su totalidad y no proporciona una garantía, la agencia de recaudación de las primas del seguro social puede solicitar al tribunal popular que selle, detenga o subaste bienes cuyo valor sea equivalente a las primas del seguro social que deberían y utilizar el producto de la subasta para compensar las primas del seguro social.

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