¿Qué debo hacer si mi empleador no cumple con los pagos de la seguridad social?
1. El empleador efectivamente no pagó. La mayoría de ellos se deben a problemas con el sistema de pago y los pagos limitados tienen éxito, pero los pagos reales no.
2. La información de la red se retrasa y hay un desfase entre el pago de la seguridad social y la transferencia real.
3. La empresa ha pagado, pero la cuenta de seguridad social no ha sido dividida, por lo que presenta atrasos. Si ya pagó la seguridad social pero muestra que está en mora, puede deberse a que el sistema de consulta de la seguridad social no se ha actualizado. La mayoría de las empresas pagarán las cuotas de seguridad social de ese mes a través de impuestos locales antes del día 15 de cada mes. Puede comprobar si pagaron en el sistema de seguridad social el mes pasado, que suele ser alrededor del día 10 del mes siguiente.
El seguro social se refiere a un sistema social y económico que proporciona ingresos o compensación a personas que han perdido la capacidad de trabajar, están temporalmente desempleadas o han sufrido pérdidas por motivos de salud. Los principales elementos del seguro social incluyen el seguro de pensiones, el seguro médico, el seguro de desempleo, el seguro de accidentes laborales y el seguro de maternidad.
El plan de seguro social lo organiza el gobierno, lo que obliga a un determinado grupo de personas a pagar parte de sus ingresos en concepto de impuestos (tasas) de seguro social para formar un fondo de seguro social. Bajo ciertas condiciones, el asegurado puede obtener ingresos fijos o compensación por pérdidas del fondo. Se trata de un sistema de redistribución cuyo objetivo es garantizar la reproducción de la estabilidad material, laboral y social. El seguro social es una parte importante del sistema de seguridad social y ocupa una posición central en todo el sistema de seguridad social. Además, el seguro social es una forma de seguridad social contributiva. Los fondos los pagan principalmente el empleador y los propios trabajadores, y el financiamiento gubernamental proporciona subsidios y asume la responsabilidad final. Sin embargo, sólo cuando los trabajadores cumplan con sus obligaciones legales de pago y cumplan las condiciones legales podrán disfrutar de los beneficios correspondientes del seguro social.
Base Legal
Reglamento Provisional sobre Recaudación y Pago de las Primas del Seguro Social
¿Artículo 10? La unidad de pago debe declarar mensualmente el importe de las primas del seguro social pagaderas al organismo del seguro social y, tras la aprobación del organismo del seguro social, pagar las primas del seguro social dentro del plazo prescrito. Si la unidad pagadora no declara el monto de las primas de seguro social pagaderas de acuerdo con las regulaciones, la agencia de seguro social determinará temporalmente el monto a pagar basándose en el 110% del monto del pago del último mes de la unidad. Si no se pagó ninguna cantidad el mes pasado, la agencia de seguro social determinará temporalmente la cantidad a pagar en función de las condiciones operativas de la unidad y el número de empleados. Una vez que la unidad de pago complete los procedimientos de declaración y pague las primas de seguro social de acuerdo con el monto aprobado, la agencia de seguro social realizará la liquidación de acuerdo con las regulaciones.