Estándares de pago de la seguridad social de Hechuan

El seguro de pensiones, el nombre completo de seguro de pensión básico social, es una póliza proporcionada por el estado y la sociedad de acuerdo con ciertas leyes y regulaciones para resolver el problema de los empleados que han alcanzado el límite de edad laboral estipulado por el estado y terminaron sus obligaciones laborales o debido a la vejez. Un sistema de seguro social establecido para brindar soporte vital básico después de dejar el trabajo. Los siguientes son buenos estándares de pago personal para el seguro de pensión de Chongqing Hechuan. ¡Espero que le sean útiles!

1. Participar en el seguro de pensiones de los empleados como individuo:

1. Ratio de pago: 20% para los asegurados

(1) Se acredita el 8%; Cuenta personal;

(2) El 12% está incluido en el fondo común del seguro de pensión básica.

2. Base de pago:

Si participas en el seguro como particular, tu base de pago mensual puede basarse en tu propia situación, oscilando entre el 60% y el 300% del total. salario promedio de los empleados en esta ciudad en el año anterior Elija entre.

2. Participar en el seguro de pensión de residentes:

El pago del seguro de pensión de residentes se divide en 13 niveles y el asegurado puede elegir por sí mismo.

Además, Chongqing también tiene una póliza para personas que tienen dificultades para pagar para participar en un seguro de pensión para residentes. Entre ellos, para los pobres que pagan normalmente, el monto del pago se calcula según el nivel más bajo y el gobierno lo paga en su totalidad (actualmente 100 yuanes al año para los pobres y los beneficiarios de subsidios de subsistencia que no están excluidos); pobreza en el archivo de pago normal y el establecimiento de tarjetas, el monto del pago lo paga el gobierno. La tarifa se reduce en un 70% (actualmente 70 yuanes al año) y el resto corre a cargo del individuo.

Si elige otros niveles de pago, el gobierno seguirá pagando de acuerdo con los estándares anteriores, y el monto de la prima que exceda los estándares de pago correrá a cargo del asegurado.

El seguro de pensiones de los empleados y el seguro de pensiones de los residentes se basan tanto en el principio de pagar más y recibir más. En cambio, el nivel general de beneficios del seguro de pensiones de los empleados es relativamente alto, mientras que el nivel general de beneficios del seguro de pensiones de los residentes es relativamente bajo.

Ampliar:

1. Las personas físicas participan en el seguro de pensiones de los empleados de las empresas urbanas.

Personal de empleo flexible que sea mayor de 16 años y no haya alcanzado la edad de jubilación estipulada por el estado, que esté dispuesto a participar en un seguro básico de pensión, tenga capacidad de pago y esté dispuesto a asumir los obligación de pagar las primas del seguro de pensiones básico, puede solicitar voluntariamente participar en las empresas urbanas de la ciudad Seguro de pensiones de los empleados.

2. Condiciones de inscripción al seguro de pensión de residentes

Los residentes urbanos y rurales que tengan registro de hogar en nuestra ciudad y sean mayores de 16 años pueden participar voluntariamente en el seguro de pensión básico de nuestra ciudad. para residentes urbanos y rurales.

Los estudiantes de tiempo completo y aquellos que hayan recibido pensiones básicas, pagos de jubilación o beneficios de pensión mensualmente no pueden participar en el seguro de pensión básico para residentes urbanos y rurales. Quienes hayan participado en el seguro de pensión básico para empleados de empresas urbanas y en el seguro de pensión de organismos e instituciones gubernamentales no podrán participar al mismo tiempo en el seguro de pensión básico para residentes urbanos y rurales.